Responsable du secteur "Eaux usées - sols -SATESE-MVAB-RSA" au Laboratoire départemental 31 Eau-Vétérinaire-Air
32k € a 46k €/anEstimé
Temps plein
Conseil départemental de la Haute-Garonne
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique > Santé environnementale
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Engagé au service des Haut-Garonnais, le Conseil départemental oeuvre pour le bien-être et la qualité de vie sur son territoire. Son Laboratoire Départemental 31 - Eau, Vétérinaire, Air (LD31EVA), basé à l'est de Toulouse, joue un rôle clé dans la santé publique et la préservation de l'environnement. Avec plus de 160 experts et des équipements de pointe, il réalise des analyses essentielles en santé animale, sécurité sanitaire, qualité de l'eau et de l'air.
Il bénéficie de nombreuses accréditations (COFRAC) et agréments ministériels. Dans le cadre de son développement, le LD31EVA recrute un·e Responsable du secteur "Eaux usées - sols -SATESE-MVAB-RSA", en charge du pilotage des activités de prélèvement et de mesures environnementales sur le terrain. Vous avez cette expertise et souhaitez piloter une équipe dynamique dans un cadre technique d'excellence ? Rejoignez-nous !Pourquoi rejoindre le LD31EVA ?- Un environnement de travail collaboratif au sein d'une collectivité engagée
- Un laboratoire moderne, reconnu et accrédité
- Une mission d'intérêt général au cœur des enjeux sanitaires et environnementaux
- Des projets variés, innovants, concrets, au service du territoire
Missions / conditions d'exercice
Votre mission : piloter un secteur stratégique d'interventions environnementales au sein du Laboratoire Départemental 31:
Sous l'autorité de la cheffe de service, vous êtes responsable du secteur « Eaux usées - Sols - SATESE (Service d'Assistance Technique aux Exploitants de Stations d'Épuration) - MVAB (Mission valorisation agricole des boues) et RSA (Réseau des stations d'Alerte)», en charge notamment : - Des prélèvements en milieu agricole ou urbain (eaux, boues, sols)- Du suivi des stations d'épuration et de la mission de valorisation agricole des boues
- De la mise en œuvre des stratégies d'échantillonnage, mesures in situ, contrôles de débit, surveillance environnementale
- De l'encadrement et de la coordination de l'équipe opérationnelle
- Du suivi des équipements, de la métrologie et de l'assurance qualité
- De la relation client, du développement de l'activité et des réponses aux appels d'offres Un poste à responsabilités à forte valeur environnementale et territoriale
Ce poste clé vous permet de :
- Manager une équipe de terrain : coordination, animation, suivi RH, accompagnement professionnel
- Garantir la qualité et la conformité des interventions, dans le respect des normes, procédures qualité et exigences réglementaires
- Contribuer à l'innovation technique et à l'adaptation continue du service (veille réglementaire, méthodes analytiques, audits...)
- Participer à la stratégie de développement du laboratoire, en lien avec les partenaires publics et privés Conditions d'exercice:
- Télétravail possible (selon nécessités du service)
- Déplacements: Ponctuellement (déplacements nationaux), accompagnateur 1 à 2 fois/an sur le grand sud-ouest
- Lieu : Laboratoire Départemental 31 (Launaguet, 31)Vous souhaitez relever un challenge au coeur de la santé publique et de l'environnement ? Rejoignez-nous!Rejoindre le Conseil départemental, c'est aussi bénéficier d'avantages attractifs !
Une prime semestrielle motivante:
Recevez une prime nette de 815 EUR en mai et en novembre, proportionnelle à votre temps de présence. Un équilibre vie pro/vie perso préservé:
Horaires flexibles : Commencez entre 7h30 et 9h30, terminez entre 16h00 et 19h15 grâce à un système de badgeage.
Choisissez votre rythme de travail :
- 35h/semaine -> 25 jours de congés
- 37h30/semaine -> 40 jours de repos (congés + RTT)
- 39h/semaine -> 48 jours de repos (congés + RTT)Des avantages sociaux pour votre sérénité:
Accédez à une mutuelle santé et prévoyance négociée pour des tarifs avantageux.
Aide à la mobilité : Prise en charge de 75 % de votre abonnement aux transports en commun (jusqu'à 99 EUR/mois). Des petits plus qui font la différence !
Chèques-vacances selon vos ressources pour profiter de vos congés au mieux.
Titres-restaurants de 8,50 EUR chacun (jusqu'à 18/mois) pour bien manger au quotidien. Un environnement de travail stimulant, des conditions avantageuses... Rejoignez-nous !
Profils recherchés
Vous êtes un expert en Eaux usées - sols et un manager dans l'âme ? Ce poste est fait pour vous !
Nous recherchons un leader technique et stratégique pour piloter le secteur "Eaux usées - Sols - SATESE - MVAB et RSA" du service au sein de notre laboratoire départemental.
- Formation : Bac +5 dans le domaine du laboratoire, de l'environnement, de l'eau, de la chimie ou équivalent
- Expérience souhaitée : 10 ans en laboratoire, avec une expérience avérée en encadrement et conduite de projets techniques Compétences attendues :
- Maîtrise des méthodes de prélèvements environnementaux et des mesures in situ
- Connaissance des réglementations applicables (eaux, ICPE, déchets, sols...)
- Capacité à piloter des équipes, planifier et suivre les activités
- Aptitudes à la synthèse, à la rigueur, au travail partenarial et à la gestion de la qualité Qualités attendues:
- Rigueur, méthode et sens des responsabilités
- Capacité d'écoute, d'analyse et d'adaptation
- Esprit d'initiative, discrétion professionnelle
- Sens du travail en équipe et du service public Envie de relever un challenge ambitieux et d'avoir un impact concret ? Rejoignez-nous !Ce poste est ouvert à tous les talents !
Ce poste est ouvert aux agents titulaires de la fonction publique et aux contractuels sur le cadre d'emplois des Ingénieurs Territoriaux et des Techniciens Territoriaux.. Calendrier du recrutement :
- Dépôt des candidatures : jusqu'au 23/10/2026
- Analyse et présélection : à partir du 26/10/2026
- Convocation aux entretiens : à partir du 02/11/2026
- Entretiens de recrutement : programmé le 12/11/2026
- Prise de poste possible : dès le 01/12/2026
L'offre d'emploi a été publiée il y a 15 jours
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- 2 300 € a 2 800 €Estimé...Général des Services dans l’élaboration de la stratégie globale portée par la Communauté de Communes ; -Participer à la mise en œuvre et au suivi du Projet de Territoire, du Pacte Financier et Fiscal et du Programme Pluriannuel d’Investissement ; - Apporter une expertise...ContratTemps pleinContractuelTélétravail
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