Assistant Administratif Vente (H/F)

Notre mission : Agir au quotidien pour la satisfaction de nos clients

Lidl s’est implanté en France en 1989. Nous avons connu une expansion très rapide qui nous a permis de devenir un acteur incontournable de la grande distribution.

Lidl France c’est aujourd’hui 45 000 collaborateurs, plus de 1 600 supermarchés, 26 directions régionales et un siège social sur 2 sites : à Strasbourg qui regroupe toutes les fonctions supports administratives (Ressources Humaines, Finances, Juridique, Informatique) et à Châtenay-Malabry où nous avons regroupé toutes les fonctions supports opérationnelles (Centrale d’Achats, Marketing & Publicité, Logistique & Supply Chain, Immobilier, Développement Commercial, Investissement & Frais Généraux).

Aujourd’hui, LIDL est à un tournant de son histoire, avec une nouvelle aventure commerciale : nous rénovons nos supermarchés, nous élargissons notre offre de produit avec des marques distributeurs et des marques nationales, nous modernisons le packaging et le merchandising des produits, c’est un vrai challenge !

Introduction

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est assister notre service Vente dans leur quotidien afin que nos clients aient la meilleure expérience possible chez Lidl.

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton organisation et ton aisance relationnelle au quotidien, tout en gardant à c ur l'expérience de nos clients. Au sein du service Vente de notre Direction Régionale, tu assistes les Responsables des Ventes Régionales et l'ensemble de leurs équipes dans toutes les tâches administratives liées à la gestion commerciale de nos supermarchés.

Missions

En tant qu' Assistant Administratif Vente , tu es un vrai soutien pour le développement de Lidl et tu fais en sorte que les différentes échéances Vente soient respectées. Afin d'atteindre cet objectif, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :

• Effectuer pour le service les tâches de secrétariat classique : courrier, gestion des appels téléphoniques, gestion des emails en veillant à la mise à jour régulière des listings téléphoniques et listes de diffusion des communications du service,
• Organiser, préparer les réunions et rédiger les comptes rendus,
• Assurer la logistique des déplacements et voyages d'affaires : réservation des transports (vol / train), des hôtels, des voitures de location pour les différents collaborateurs...,
• Contrôler et valider les factures ,
• tre l'i nterface privilégié entre la Direction Régionale et les supermarchés,
• Mettre à disposition des opérationnels de manière hebdomadaire les différents tableaux de bord et données économiques nécessaires à leur activité,
• Assurer les relations avec les prestataires pour la planification et le suivi de certaines interventions en supermarché,
• Réaliser les commandes de matériel pour les supermarchés.

Profil

Au-delà de tes expériences professionnelles, nous recherchons avant tout une personnalité.

• Tu es doté(e) d'un excellent sens relationnel et tu es à l'aise au téléphone ?
• Tu es reconnu(e) pour ta fiabilité afin de nouer des relations de confiance avec les opérationnels ?
• Tu as une parfaite maîtrise des outils informatiques ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à un poste d'Assistant(e) Administratif Vente, il te faudra :

• Avoir un diplôme d'une formation Bac + 2/3 en Assistanat de Gestion, de Direction ou Secrétariat,
• Disposer d'une première expérience professionnelle qui t'a permis de développer ton sens de l'organisation et ta rigueur.

Rejoindre Lidl

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

• Un poste en CDI 35H en statut Employé,
• Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 2 226 euros à l'embauche et 2 427 euros après 1 an pour un poste en région,
• Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
• Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
• Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
• Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
• Une période de formation de plusieurs semaines à nos métiers et à nos process alliant théorie et pratique,
• Une carrière avec des possibilités d'évolution vers d'autres postes en transverse.

Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.