Agent des écoles - agent d'entretien polyvalent

Détails de l'offre

Famille de métiers

Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux

Grade(s) recherché(s)

Adjoint technique

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail

Temps complet

Management

Non

Descriptif de l'emploi

La raison d'être de cette offre est la réorganisation de services afin de d'assurer une continuité dans la gestion de l'entretien et du nettoyage des bâtiments publics.
Cet agent sera sous l'autorité du responsable de l'Administration Générale

Missions / conditions d'exercice

Missions principales :

Ecoles Maternelles :

- Assistance au personnel enseignant pour la réception, l’animation et l’hygiène des très jeunes enfants
- Préparation et mise en état de propreté des locaux et du matériel

Restauration scolaire :

- Prise en charge des élèves, Service à table, gestion des présences cantine
- Préparation et mise en état de propreté des locaux et du matériel

Missions secondaires (polyvalence / remplacements) :

Garderies scolaires : Accueil et encadrement des élèves

Bâtiments communaux et écoles : Préparation et mise en état de propreté des locaux et du matériel

Sanitaires du front de mer : Entretien des locaux (propreté et hygiène), accueil du public

Activités liées aux fonctions festives en lien avec le service Fêtes – Animations :

- Service et remise en état (nettoyage, vaisselle)

Profils recherchés

Savoirs :
- Connaissance des missions
- Connaître les règles d’hygiène et de sécurité (HACCP)
- Connaître les règles de conservation, de stockage et d’utilisation des produits d’entretien
- Connaître les techniques d’entretien
- Connaître les règles d’accueil et d’encadrement d’enfants de la maternelle au primaire

Savoir faire :

- Savoir organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales et/ou écrites
- Maîtriser le maniement et l’utilisation des outils et du matériel
- Signaler les anomalies aux professionnels compétents

Savoir être :

-Capacité à travailler en équipe
- Sens relationnel
- Disponibilité
- Polyvalence
- Discrétion
- Sens du service public