Technico Commercial (h/f) (CDI)

LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable.

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Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle.

Grâce à plus de 50 ans d’expertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l’humain, pour des résultats mesurables.

Nos expertises recrutement :

- Intérim spécialisé

- Recrutement CDI

- Management de transition

- RPO

- Executive search

LHH Recruitment Solutions recrute pour son client, entreprise française innovante spécialisée dans les solutions techniques pour le bâtiment et l’aménagement, un Chargé d’Affaires / Technico-Commercial (F/H) en CDI.Dans le cadre de son développement en Île-de-France, vous prenez en charge la prospection, la prescription et le développement commercial auprès d'un réseau d'acteurs du bâtiment : bureaux d'études, collectivités, entreprises, architectes, aménageurs et prescripteurs.

Vos missions Développer votre portefeuille d'affaires

• Identifier et prospecter de nouvelles opportunités.
• Développer et animer un réseau de clients et prescripteurs.
• Détecter les projets en amont et favoriser la prescription des solutions.

Piloter les projets commerciaux

• Accompagner les projets de leur conception jusqu'à leur concrétisation.
• Présenter et promouvoir les solutions techniques auprès des décideurs.
• Assurer le suivi des affaires, les visites de chantier et les négociations commerciales jusqu'à la signature.

Représenter l'entreprise sur son marché

• Participer aux salons et événements professionnels.
• Renforcer la visibilité et la notoriété des solutions auprès des acteurs régionaux.

• Formation supérieure ( Bac+2 à Bac+5) ou expérience significative équivalente.
• Fort tempérament commercial, avec une véritable fibre de développement et de conquête.
• Autonomie, persévérance et orientation résultats.
• Capacité à piloter un cycle de vente complet, de la prescription à la signature.
• Sensibilité aux problématiques environnementales, à la gestion de l’eau ou au secteur du bâtiment.
• Aisance relationnelle et aptitude à interagir avec des interlocuteurs variés.

Rémunération et avantages

• Rémunération fixe comprise entre 36 K€ et 40 K€ brut annuel, selon profil et expérience.
• Part variable attractive, calculée sur les ventes réalisées et permettant de valoriser pleinement la performance commerciale.
• Véhicule de fonction mis à disposition. xgjwbzu
• Statut Cadre.