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Technicien bureau d'études Textile Habillement (H/F)

Temps plein

Manpower

Acteur majeur de l’emploi depuis près de 70 ans, Manpower est implanté au cœur des bassins d’emploi grâce à son réseau d’Agences et de Cabinets répartis dans toute la France. Notre histoire est celle d’une entreprise résolument engagée pour l’emploi. Cet engagement est d’abord celui de nos 3 950 collaborateurs qui vous conseillent avec passion et vous proposent des solutions concrètes, innovantes et sur-mesure. 

Notre implantation régionale nous apporte une connaissance fine des bassins d’emploi et de la réalité du terrain : notre objectif est de permettre à nos Talents d’acquérir des compétences tout au long de leurs parcours pour développer leur employabilité et permettre aux Entreprises TPE, PME, Grandes entreprises sur tous les secteurs d’activité de rencontrer les talents qu'elles recherchent.

Manpower CABINET EXPERTS CORPORATE - COUTURE, MODE ET LUXE PARIS , recherche pour son client, une entreprise industrielle française, référence dans l'habillement et l'équipement auprès des administrations, des entreprises privées et à l'international, pour son établissement situé dans l'Indre (36),spécialisé dans la conception et la confection d'uniformes de prestige, de cérémonie, de tenues sur-mesure ou de travail un/e :

- Technicien bureau d'études -Textile Habillement (H/F).
? FINALIT DU POSTE: - Assurer le suivi d'un projet d'études depuis sa conception jusqu'à son lancement.
MISSIONS PRINCIPALES:
- Définition des matières et composants (tissu, doublure, fils à coudre, marquage, vignettes, emballages) en identifiant les références existantes ou en demandant aux achats de rechercher les nouveaux.
- Création et mise à jour des nomenclatures des produits et les saisir dans le système informatique à partir des cahiers des charges, de la demande commerciale, de la notification du marché pour les fabrications internes et / ou externes.
- Remise de PRI au contrôle de gestion.
- Personnalisation des effets en identifiant le mode de réalisation, ainsi que la fiche de personnalisation.
- Analyse et demande de code dans l'ERP.
- Réalisation de catalogue spécifique ou tableau de suivi dans le cadre des projets (tableaux de suivi, plan de collection, catalogue à destination de la production, la logistique, la qualité, les achats).
- Traitement des actions correctives et mise à jour des nomenclatures et transmission de ces informations aux dossiers techniques et modélistes.
- Réalisation du dossier technique suivant la chartre en vigueur (à partir du prototype si celui-ci existe, du dossier de patronage, de la nomenclature, et des informations nécessaires à son élaboration).
- Analyse dans le but d'une standardisation ou d'une amélioration des articles tout en assurant la cohérence des produits du Bureau d'Etudes.
- Le salarié peut être amené a effectuer d'autres tâches non listées../.
COMP TENCES ATTENDUES:
SAVOIRS
- Connaître la conception des effets d'habillement et les textiles. Savoir analyser un besoin et le transcrire informatiquement à partir d'un cahier des charges ou d'une demande commerciale afin d'élaborer les nomenclatures.
SAVOIR-FAIRE
- Lire et interpréter les cahiers des charges. Déterminer les composants et tissus. Recherche de composants. Lecture, analyse et réalisation des dessins techniques, croquis et lisibilité. Maîtrise du Pack Office. Utilisation de logiciels de dessin ou Pack Adobe. Techniques de gradation. Normes rédactionnelles. Techniques d'assemblage / montage en habillement / confection..
SAVOIR-ETRE
- Méthodique, précis, organisé, attentif, force de proposition.
FORMATION INITIALE
- BTS professionnel dans l'industrie de l'habillement et des matériaux souples.
EXP RIENCE
- Expérience dans l'industrie de l'habillement et les textiles de 5 ans, si possible dans la confection de vêtements sur mesure.
RATTACHEMENT HI RARCHIQUE
- Directeur BE H/F

Contrat : CDI

Expérience : 5 ans

Salaire : 32 000 à 36 000 € par an

Date de début : Dès que possible

Information complémentaire : Textile Habillement
L'offre d'emploi a été publiée Il y a 2 mois