Chef de projet système d'information géographique (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Urbanisme, aménagement et action foncière > Droit des sols et information géographique

Grade(s) recherché(s)

Ingénieur

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Oui

Management

Non

Experience souhaitée

Confirmé

Rémunération indicative

Salaire minimum par mois de 1944,50€ brut (échelon 1) + 550 € brut prime fonction + prime complémentaire équivalente à 1/12ème de la rémunération

Descriptif de l'emploi

Environnement de travail :
Au cœur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d’innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines.

La collectivité dispose d’un Système d’Information Géographique (logiciel AIGLE/Business Geographic) répondant à la fois aux besoins des utilisateurs internes et aux besoins des partenaires externes (communes, partenaires institutionnels).
Elle continue à développer ce SIG pour faire face à ses besoins et proposer une démarche de mutualisation avec ses partenaires externes.

Descriptif du poste :
Sous la responsabilité du responsable du service du droit des sols et système d’information géographique, vous êtes responsable de la conduite et de l’animation de l’outil SIG dans la perspective d’une mutualisation. Vous assurez l’organisation, l’administration et la gestion des données géographiques. Vous définirez les modalités de prise en compte des demandes thématiques exprimées par les directions de la collectivité.

Rémunération : Salaire minimum par mois de 1944,50€ brut (échelon 1) + 550 € brut prime fonction + prime complémentaire équivalente à 1/12ème de la rémunération

Avantages : • Aménagement du temps de travail
• Télétravail.
• Tickets restaurant avec participation de 60% employeur.
• Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an)
• Participation mutuelle santé labélisée et participation possible à la prévoyance (contrat groupe).
• Prestations d’actions sociales (vacances, loisirs, Prêts, CESU, billetterie, etc …) : prise en charge intégrale de l’adhésion au CNAS et possibilité d’adhésion au COS interne.

Missions / conditions d'exercice

• Impulser et animer une démarche d’évolution dynamique du SIG auprès des utilisateurs internes et des partenaires extérieurs dans la perspective d’une mutualisation de l’outil
• Proposer une méthodologie permettant le déploiement et l’utilisation du SIG par les communes membres de l’intercommunalité afin de partager un SIG efficient
• Organiser, administrer et assurer la gestion des données présentes et à intégrer dans le SIG
• Assurer la mise à jour et la collecte des données auprès des partenaires (Etat, collectivités, autres...), notamment avec le Geoportail
• Opérer des choix techniques en matière de bases de données géographiques
• Produire des requêtes techniques, développer des applications métiers utiles à l’exercice des compétences intercommunales
• Former et assister les utilisateurs dans leurs productions cartographiques et dans l'utilisation des outils informatiques liés à leur activité
• Assurer l'adaptation et la maintenance des applications existantes ou à créer.
• Réaliser des travaux cartographiques pour répondre aux demandes de la collectivité.
• Contribuer à la réflexion du positionnement du SIG au sein de la collectivité pour répondre aux enjeux du projet d’administration

Profils recherchés

• Diplôme de niveau bac+5 en géomatique, SIG, informatique ou équivalent
• Expérience professionnelle de 3 ans minimum en gestion de projets SIG, idéalement dans un environnement similaire
• Solide expertise en ingénierie SIG et systèmes d’information
• Maîtrise avancée des principaux outils SIG et de la gestion des bases de données complexes: ArcGis, Mapinfo, QGis, éventuellement web mapping
• Expertise confirmée de l’Outil Business Geographic
• Connaissance des normes : ISO, COVADIS, INSPIRE, etc.
• Maîtrise des principaux logiciels de bureautique (suite Office) et d’infographie (suite Adobe).
• Capacité à impulser et animer une démarche de projet multi partenariale en mode agile
• Maîtrise des enquêtes et outils statistiques.
• Connaissance du contexte juridique des collectivités territoriales
• Permis B souhaité