ANIMATEURS PERISCOLAIRES REFERENT/SUPPLEANT/RELAIS (H/F)

Le poste de ANIMATEURS PERISCOLAIRES REFERENT/SUPPLEANT/RELAIS (H/F)

Des animateurs
Ayant des fonctions d’accompagnement des équipes
Pour la rentrée scolaire 2024-2025
•    Animateur Référent
Taux d’emploi : 100 %
•    Animateur Suppléant
Taux d’emploi : 95 %
•    Animateur relais
Taux d’emploi : 85 %
Filière animation - Cadre d’emplois : C

Rattachés à la Direction Education, Enfance, Jeunesse, au sein du service Vie scolaire et du service Enfance Jeunesse, sous l’autorité du Responsable des temps périscolaires (RTPS), vous participez à la mise en œuvre du projet éducatif au sein des Accueils Collectifs de Mineurs de la Ville sur les temps péri et extrascolaires.

MISSIONS
•    Référent sur les temps périscolaires (100%) :
•    Coordonner les équipes périscolaires en collaboration avec le Responsable des temps périscolaires
•    Partager et faire appliquer le projet pédagogique

•    Suppléant sur les temps périscolaires (95%):
•    Soutenir les équipes dans leurs missions
•    Impulser une dynamique autour du projet pédagogique

•    Relais sur les temps périscolaires (85%) :
•    Soutenir les équipes dans la gestion et la mise en œuvre de leurs projets
•    Missions communes à l’ensemble des postes:
•    Garantir et assurer la sécurité physique et affective des enfants accueillis
•    Animer les activités sur les temps périscolaires dans les écoles maternelles et élémentaires d’Orvault sur les temps du midi et du soir et les accueils de loisirs sans hébergement des mercredis ainsi que les vacances scolaires.
•    Encadrer les enfants pendant le temps du repas et contribuer aux bonnes pratiques éducatives
•    Contribuer à la bonne communication avec les acteurs éducatifs (enseignants, ATSEM, parents…)

Le profil recherché

PROFIL
•    Etre titulaire du BAFA ou CAP AEPE (ou diplômes équivalents)
•    BAFD ou BPJEPS LTP apprécié, et volonté d’accéder à des missions de direction
•    Avoir le sens du travail en équipe et des bases de management
•    Etre en capacité d’animer et de dynamiser une équipe
•    Avoir des aptitudes à communiquer à un jeune public
•    Avoir un bon contact
•    Etre autonome et posséder une forte capacité d’adaptation

L'entreprise

Au cœur de la région des Pays de Loire, Orvault, 28 000 habitants, est la sixième ville du département de Loire-Atlantique et la cinquième ville de l'agglomération nantaise. Ville de contrastes, Orvault présente un juste équilibre entre zones rurales et urbaines, sites d’activités économiques et quartiers résidentiels, patrimoine bâti ancien et nouvelles zones d’habitat.

"Poumon vert" de l’agglomération, riche d'un "patrimoine végétal", la ville offre un cadre de vie agréable et préservé. La Vallée du Cens sillonne la commune d’Est en Ouest et complètent la diversité des paysages Orvaltais.

Découvrez l’entreprise

PROFIL • Etre titulaire du BAFA ou CAP AEPE (ou diplômes équivalents) • BAFD ou BPJEPS LTP apprécié, et volonté d’accéder à des missions de direction • Avoir le sens du travail en équipe et des bases de management • Etre en capacité d’animer et de dynamiser une équipe • Avoir des aptitudes à communiquer à un jeune public • Avoir un bon contact • Etre autonome et posséder une forte capacité d’adaptation