Chargé(e) de gestion des opérations commerciales H/F - Copie

A propos de JOB LINK VILLEPINTE: Job Link est un groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.

Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon).

Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.

En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.
Votre mission:
PRÉSENTATION DE JOB LINK

Avec 16 agences implantées partout en France et plus de 100 collaborateurs engagés, le Groupe JOB LINK vous ouvre les portes d'opportunités stimulantes au sein d'environnements exigeants et reconnus. Nous mettons toute notre expertise au service de votre parcours afin de vous proposer des missions concrètes, responsabilisantes et évolutives.

PRÉSENTATION DU CLIENT

Nous recrutons pour le siège d'un grand groupe français leader dans le secteur de la distribution spécialisée, situé à Ivry-sur-Seine. Vous évoluerez dans un environnement structuré, rythmé et orienté performance opérationnelle, au coeur des enjeux commerciaux du groupe.

PRÉSENTATION DU POSTE ET DESCRIPTION DES TÂCHES - CHARGÉ(E) DE GESTION DES OPÉRATIONS COMMERCIALES H/F

Au sein des équipes du siège, vous intervenez principalement sur l'exécution et le suivi opérationnel des opérations commerciales. Vous garantissez la fiabilité des données et le bon déploiement des offres sur les différents canaux.Vous assurez notamment les missions suivantes- Vous analysez et traitez les demandes d'opérations commerciales afin d'en assurer la mise en oeuvre opérationnelle
- Vous paramétrez les opérations promotionnelles dans les outils internes et vous contrôlez leur conformité
- Vous vérifiez les données tarifaires et vous sécurisez leur diffusion en magasin et sur le web
- Vous suivez le bon déroulement des opérations et vous corrigez rapidement les anomalies détectées
- Vous apportez un support concret aux équipes magasins et aux services internes en cas d'incident
- Vous contribuez à la fiabilisation des procédures et à l'amélioration continue des processCe poste est résolument orienté gestion opérationnelle, contrôle et exécution, avec une dimension analytique et rigoureuse au quotidien.

TYPE DE CONTRAT ET DURÉE DE LA MISSION

Nous proposons deux postes en contrat d'intérim du 01/10 au 31/01/27, minimum. Le poste est à pourvoir immédiatement.

RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES

2 500 euros brut mensuel
Tickets restaurant
Remboursement du titre de transport à 50%

ACCESSIBILITÉ GÉOGRAPHIQUE

Le poste est basé à Ivry-sur-Seine et il est facilement accessible en transports en commun.

COORDONNÉES DU RECRUTEUR

Pour toute candidature, nous vous invitons à transmettre votre CV à l'adresse suivante
AMIATH[a]JOBLINK. FR
Votre profil:
Nous recherchons un candidat disposant d'une première expérience dans le retail, idéalement sur un poste opérationnel tel qu'opérateur de saisie ou gestionnaire back-office, avec une expérience comprise entre 1 et 4 ans.

- Vous possédez une expérience concrète dans un environnement magasin ou siège retail
- Vous êtes à l'aise avec la saisie et le traitement de données et vous travaillez avec précision
- Vous faites preuve d'autonomie dans la gestion de vos missions quotidiennes
- Vous démontrez une grande rigueur et vous savez respecter des process établis
- Vous recherchez un poste opérationnel et vous souhaitez vous inscrire dans la durée avec une perspective d'embauche en 2027

Nous privilégions des profils orientés exécution et fiabilité opérationnelle, avec un intérêt marqué pour les environnements structurés plutôt que pour des fonctions marketing stratégiques.

Chez Job Link Group, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes.
Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque candidature est étudiée avec attention, indépendamment de l'âge, du genre, de l'origine, de la situation de handicap ou de tout autre critère de discrimination.