Responsable du contrôle interne (h-f)

L'ÉTABLISSEMENT :
Rejoignez l'aventure GHR Mulhouse Sud Alsace et profitez de ses avantages !
Le Groupe Hospitalier de la Région de Mulhouse et Sud-Alsace est un établissement public de santé proposant l'ensemble des spécialités médicales et chirurgicales.
Il est l'établissement support du GHT de Haute Alsace.
Le GHRMSA, c'est :
2598 lits et places
483 ETP médicaux
5424 ETP non médicaux
Près de 700 étudiants accueillis dans un institut de formation aux métiers de la santé (filière infirmière, aide-soignant, ergothérapeute, psychomotricien, kinésithérapeute).
Le GHR Mulhouse Sud-Alsace s'est doté d'une stratégie ambitieuse visant à conforter l'établissement comme établissement leader dans son territoire et établissement de référence au sein du territoire alsacien. La stratégie mise en uvre vise à conforter le GHRMSA dans sa mission d'opérateur public de santé pivot du territoire. L'organisation du GHR Mulhouse Sud-Alsace s'appuie sur des pôles cliniques et médico-techniques.
L'établissement a négocié un contrat de performance avec l'ARS. Ce contrat identifie des mesures de quatre types : adaptation de l'offre de soins, démarche patientèle, valorisation de l'activité à son juste niveau, optimisation des fonctions logistiques et supports.
La direction des finances est composée de 13 collaborateurs(rices), répartis en 3 cellules : budget, investissements et dette-trésorerie.
La direction des finances assure la supervision de la certification des comptes, de la clôture des comptes et de l'audit du contrôle interne par le commissaire aux comptes.
LE POSTE :
· Déployer un dispositif de contrôle interne comptable et financier au sein du GHRMSA en lien avec les directions et services concernés par le contrôle interne
· Assurer la mise en uvre des recommandations du commissaire aux comptes en lien avec les directions et services concernés
· Appuyer les directions et services concernés dans l'élaboration de la cartographie des risques par cycle et la formalisation des processus clés
· Animer le COPIL de contrôle interne de l'établissement
Activités principales
· Assurer la mise en place du contrôle interne / la gestion des risques avec le directeur des finances au sein de l'établissement
· Elaborer et mettre à jour les outils de contrôle interne (cartographies des risques, organigrammes fonctionnels, logigrammes, ...)
· Recenser, centraliser et formaliser les procédures par cycle avec chaque direction ou service concerné(e)
· Recenser, identifier et assurer la veille des contrôles périodiques sur les différents processus (immobilisations, achats, RH, facturation, systèmes d'information, ...) en lien avec chaque direction ou service concerné(e)
· Animer le COPIL de contrôle interne au sein de l'établissement avec la participation des directions et services concernés
· Concevoir et mettre en uvre un plan d'audit interne
· Constituer et alimenter un dossier annuel de contrôle interne en lien avec le plan d'audit interne
· Superviser les échanges et les travaux avec le CAC lors des différents audits (missions intérimaires et audit final)
PROFIL RECHERCHÉ :
Attaché d'administration hospitalière ou ingénieur hospitalier.
Formation orientée audit interne et gestion des risques de préférence, sinon formation en comptabilité ou contrôle de gestion a minima.
Expérience antérieure recommandée.
**Salaire brut/ net indicatif, selon les grilles et règles de rémunération en vigueur dans la fonction publique hospitalière, hors variables d'activité éventuelles