Charge De Developpement Et Projet Rh H/F
28k € a 32k €/anIntérimaire
Epitech Recrutement
EPITECH, expert en recrutement, recherche pour l’un de ses clients, 1 CHARGE DE DEVELOPPEMENT ET PROJET RH H/F .
Rôle & Mission
Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel international et participer à des projets RH variés ayant un impact concret sur l'expérience collaborateur ?
Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur industriel de référence, un(e) Chargé(e) de Développement RH dans le cadre d'un renfort d'équipe.
Au sein de l'équipe Développement RH, vous contribuerez à plusieurs projets structurants visant à accompagner les collaborateurs et les managers dans leur quotidien.
Vos principales responsabilités seront notamment de :
- Participer à la mise en œuvre d'actions destinées à mesurer et améliorer l'engagement des collaborateurs.
- Coordonner des événements internes favorisant la qualité de vie au travail et la mobilité durable.
- Accompagner l'évolution des dispositifs d'évaluation et de développement des compétences.
- Créer et animer différents supports de communication RH pour valoriser les initiatives et faciliter le partage d'informations.
- Réaliser des analyses comparatives de solutions et de pratiques RH afin d'alimenter les réflexions de l'équipe.
- Contribuer au déploiement d'actions de développement managérial et au suivi de leur efficacité.
- Participer plus largement aux projets et actions portés par le service Développement RH.
Profil recherché
Diplômé(e) d'un Master 2 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience vous ayant permis d'intervenir sur des sujets de développement RH, de gestion de projets ou de communication interne.
Vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre capacité à prendre des initiatives et à faire avancer les projets.
- Votre aisance relationnelle et votre qualité d'écoute.
- Vos excellentes compétences rédactionnelles.
- Votre sens de l'organisation et votre rigueur.
- Votre adaptabilité et votre réactivité dans un environnement dynamique.
Vous disposez également d'un niveau d'anglais professionnel vous permettant d'échanger avec des interlocuteurs internationaux, à l'écrit comme à l'oral.
Vous êtes à l'aise avec les outils collaboratifs et bureautiques (Pack Office, Teams, SharePoint, Canva). Une connaissance d'un SIRH, notamment SuccessFactors, constituera un véritable atout.
Ce poste est à pourvoir en intérim (4 mois).
SP26
EPITECH est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.
L'offre d'emploi a été publiée il y a 2 jours
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