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Responsable environnement de travail, immobilier et mobilité - Angers

38k € a 48k €/anEstimé
Temps plein

Cerfrance

Le Responsable environnement de travail, immobilier et mobilité assure la gestion, la maintenance, la sécurisation et l’optimisation du patrimoine immobilier, des équipements et du parc automobile, tout en pilotant la transition énergétique et environnementale de l'entreprise.

Vos missions principales

Gestion technique, immobilière et performance énergétique

  • Planification & Budget : Établir le plan pluriannuel de travaux pour l'ensemble des agences, construire et suivre rigoureusement le budget prévisionnel.

  • Visites terrain & Imprévus : Identifier de manière proactive les besoins et risques réglementaires lors de visites régulières, et intervenir en soutien direct des agences en cas d'urgence technique.

  • Achats & Négociation : Sélectionner les prestataires, lancer les consultations et négocier fermement les devis (coûts, délais, qualité).

  • Sobriété énergétique : Piloter la performance et la conformité énergétique des bâtiments, suivre les installations de production d'énergie et optimiser les consommations.

  • Projets immobiliers : Gérer de A à Z (maîtrise d’œuvre interne) les projets d’envergure : construction, rénovation, aménagement et réorganisation des locaux.

Maintenance, sécurité et conformité

  • Réglementation : Organiser les contrôles périodiques obligatoires des bâtiments et équipements, et centraliser la veille administrative liée à la sécurité.

  • Cadre de travail : Garantir la propreté, la sécurité et le bon fonctionnement des agences pour le confort des collaborateurs.

  • Contrôle d'accès : Paramétrer et suivre l'outil de contrôle d'accès centralisé.

Gestion du parc automobile et éco-mobilité

  • Gestion de la flotte : Piloter les aspects administratifs (achats/ventes, assurances), techniques (entretiens, réparations) et opérationnels (optimisation de l'utilisation).

  • Éco-mobilité : Assurer le suivi technique et opérationnel des bornes de recharge électrique.

  • Sinistres : Gérer les sinistres en faisant le lien entre les assurances et les collaborateurs.

Gestion documentaire et dématérialisation

  • Zéro papier : Dématérialiser, classer et archiver numériquement l'ensemble des documents (immobilier, véhicules, contrats, réglementation).

  • Traçabilité : Maintenir une organisation documentaire partagée et accessible.

Rémunération et avantages

Poste en statut cadre (forfait 210 jours) ,

Conditions particulières

Cerfrance Maine et Loire et Cerfrance Loire-Atlantique s'associent pour vous confier un poste stratégique en temps partagé entre ces deux départements.

Le profil idéal : c'est vous ?

  • Vous possédez de solides connaissances techniques qui vous permettent de dialoguer avec les artisans et de négocier au mieux les coûts, les délais et la qualité des actions.
  • Vous maîtrisez parfaitement les règles de sécurité des bâtiments pour application.
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'écoute , votre agilité et votre capacité à décider et agir vite face aux urgences tout en restant intransigeant(e) sur la conformité réglementaire.

Formation & expérience

Vous êtes diplômé(e) d’un Bac+5 en énergie/environnement ou en gestion technique de bâtiment .

Vous justifiez d’une expérience similaire d'au moins 5 ans .

L'offre d'emploi a été publiée il y a 23 heures
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