CLASSIFICATIO?N ET GESTIONNAIRE APPROVISIONNEMENT FERRAILLES (H/F)

A propos de SUPPLAY NANCY: Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.
Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.
Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE. Votre mission: : Horaires : de journée 08H-12H / 13H-16H
Taux horaire : 12.31EUR + 1.03EUR 13e Mois + 0.48EUR Prime de vacances + indemnités kilométriques.

Missions : Gère les différentes zones de stockage de ferrailles / Assure les inventaires des ferrailles / Contrôle les arrivages ferrailles (réception, catégorie, déclassement...) / Classifie et assure le déchargement des ferrailles arrivant par camions ou wagons ou bateaux / S'assure de l'aiguillage des camions à leur place de déchargement / Veille à la propreté du parc à ferrailles et des abords / Organise le jaugeage des péniches / Assure la gestion logistique du Parc à Ferrailles / Contrôle les informations figurant sur le bordereau de livraison / Enregistre et diffuse les rapports d'activité en lien avec son secteur / Établit et diffuse les rapports journaliers de stocks et de fin de mois / Organise le planning de déchargement des péniches de ferrailles / Suit les arrivages de péniches de ferrailles auprès des affréteurs / Suit les surestaries de péniches de ferrailles / Saisit les entrées ferrailles des péniches / Organise la vente de métaux non-ferreux en lien avec le bureau ferrailles Votre profil: : Profil : BEP ou Bac pro logistique, titulaire du CACES chargeur (Engin de chantier C1 R482)
A savoir que nous acceptons les profils juniors. Si le candidat(e) n'a pas d'expériences en métallurgie ou en ferrailles, nous le formerons.
Nous recherchons une personne motivée et désireuse d'apprendre un nouveau travail.
A savoir que la mission est prévue sur plusieurs mois et CDI à la clé.