Volontariat Territorial en Administration VTA

Détails de l'offre

Famille de métiers

Habitat et politique de la ville > Politique de la ville

Grade(s) recherché(s)

Emploi contractuel de cat. B

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui ( Volontariat Territorial en Administration )
Le volontaire territorial en administration (VTA) s'adresse à un jeune diplômé (à partir de bac + 2, âgé de 18 à 30 ans) qui souhaite travailler dans une collectivité territoriale rurale. Le temps d'une mission de 12 à 18 mois, le VTA lui permet de renforcer ses compétences en ingénierie de projet.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

Le/la VTA aura pour mission d'organiser et d'animer ce travail de préfiguration en s'appuyant sur les différents travaux menés par le Bureau d'etudes dans le cadre de Villages d'Avenir.

Missions / conditions d'exercice

1 - Créer un COPIL de préfiguration pour formaliser l’engagement des parties prenantes dans la démarche de projet
Ce COPIL aura pour mission de :
• engager le réseau d’acteurs dans une démarche opérationnelle de projet
• définir précisément les besoins des associations mémorielles et culturelles qui occuperont le site
• enrichir l’architecture initiale du projet par l’apport de réflexions, contenus, principes
• projeter une structure juridique de portage la plus adaptée au projet
• identifier les principales sources de financement en lien avec les thématiques

2 – Développer la structure de projet
Réunir et animer le COPIL de préfiguration pour construire une vision collective du fonctionnement et de la gouvernance des lieux, en partant des principes retenus par le conseil municipal suite à l’étude d’Alpa conseil.
Les thèmes suivants devront être abordés :
• Concertation avec les habitants et les partenaires institutionnels
• Répartition précise des espaces selon les besoins exprimés par les associations
• Implication concrète de chaque association dans le fonctionnement du site
• Plannings d’ouverture du site
• Tarification de chacune des composantes du site
• Ressources humaines à mobiliser
• Structure juridique qui portera le projet
• Recettes et couts de fonctionnement prévisionnels
• Principales sources de financement pour le fonctionnement, en lien avec les thématiques

3 - Coordonner la projection opérationnelle du lieu avec la commune en support des investissements
• Piloter le recrutement des maitres d’oeuvre (bâtimentaire pour le chantier architectural de l’ancienne gare de marchandises + scénographe) pour réaliser l’avant-programme de travaux
• Superviser la mise en place des différentes composantes (wagon, baraquement, stations d’interprétation...)
• Chiffrer les investissements prévisionnels
• Recenser les dispositifs de financement mobilisables.pour les investissements
• Participer à l’élaboration du plan de financement prévisionnel
• Contribuer à la préparation des demandes de subvention.

Profils recherchés

Nous recherchons une personne intéressée par le développement rural, l'aménagement du territoire et la conduite de projets publics.
Formation
Bac +2 à Bac +5 dans les domaines suivants :
· développement territorial ;
· aménagement ;
· urbanisme ;
· architecture ;
· politiques publiques ;
· gestion de projet ;
· développement local ;
· économie sociale et solidaire ;
· ou formation équivalente.
Compétences
· capacité d’analyse et de synthèse ;
· qualités rédactionnelles ;
· conduite de projet ;
· autonomie et organisation ;
· animation et concertation ;
· identification de financements ;
· capacité à travailler avec des élus et partenaires ;
· maîtrise des outils bureautiques.
Qualités
Nous recherchons une personne :
· curieuse ;
· autonome ;
· force de proposition ;
· à l’écoute ;
· organisée ;
· intéressée par les territoires ruraux ;
· ayant le goût du travail partenarial.