Alternance - assistant(e) chef de projet sirh - h/f

Description entreprise :

La CDA c’est aujourd’hui 10 domaines de montagne parmi les plus beaux des Alpes et 12 parcs de loisirs réputés, mais aussi le 1 er réseau d’agences immobilières des Alpes, le 1 er tour opérateur de montagne français et de l’activité outdoor…
Son objectif ? Permettre à chacun de se reconnecter à soi et aux autres en vivant des moments exceptionnels dans des territoires extraordinaires .
Régulièrement récompensée pour la qualité de son offre et les concepts uniques qu’elle développe, la CDA innove pour surprendre et apporter une Très Grande Satisfaction à ses clients.

En 2023, la CDA s’est dotée d’une Raison d’Être , mise en œuvre au travers de 10 engagements et 5 renoncements dont les 4 piliers sont les suivants :

• Accélérer la transition écologique
• Créer des liens entre les personnes
• Agir pour la vitalité des territoires
• Contribuer à améliorer la vie de ses collaborateurs

La Compagnie des Alpes garantit l'égalité de traitement et la non-discrimination dans son processus de recrutement. Nos postes sont ouverts aux collaborateurs en situation de handicap, les aménagements de poste nécessaires pourront être apportés.

 

Description du poste :

Mission générale :

Au sein du département de la DSI et rattaché/e au service « IT SIRH », vous assisterez l’équipe IT SIRH de 3 internes dans la gestion quotidienne des activités liées aux projets en cours et aux systèmes d'information des ressources humaines.

Fonctions

A ce titre, votre mission s’articule autour des activités suivantes :

Collaborer au déploiement des outils SIRH

· Contribuer à la mise en œuvre et au suivi des projets

- Appui recettes

- Rédaction MOP

- Communications

- Appui logistique

- Administration des utilisateurs

· Participer aux réunions de projet et rédiger des comptes rendus

· Participer à la formation des utilisateurs sur les nouveaux outils et fonctionnalités

· Assistance aux utilisateurs à apporter un support technico fonctionnel aux utilisateurs des outils SIRH

· Suivre et analyser les demandes et incidents pour améliorer les processus

· Administration de référentiel SIRH spécifique d’outils

Profil recherché :

Profil

Vous préparez un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 en gestion de projet / SIRH

Expérience souhaitée idéalement en RH (Stage ou Alternance) et/ou une appétence forte pour les métiers RH

Vous recherchez un contrat d’alternance d’1 ou 2 ans

Savoir-faire (compétences techniques) :

- Compétences en gestion de projet

- Maitrise des outils bureautiques (office 365)

- Aisance rédactionnelle en anglais

 

Savoir-être (aptitudes professionnelles) :

- Aisance relationnelle

- Capacité d’organisation, d’analyse et de synthèse

- Curiosité

- Rigueur

- Appétence SI