Responsable de secteur H/F

Le poste

La mission :

Rejoignez Val d?Oise Habitat et pilotez la qualité de service sur votre secteur, en garantissant la satisfaction des locataires et la performance du patrimoine !

Nous recherchons un responsable de secteur H/F pour notre agence située à Sarcelles.

? Votre mission ?

Manager une équipe de gardiens et assurer la gestion opérationnelle de votre secteur pour garantir propreté, sécurité, maintenance et qualité de service, tout en optimisant les coûts.

? Votre quotidien ressemble à ça :

? Manager et fédérer votre équipe

- Encadrer une équipe d?environ 8 gardiens et développer leurs compétences.
- Organiser les plannings, animer les réunions et fixer les objectifs.
- Contrôler la qualité des prestations et veiller à la cohésion d?équipe.

? Piloter la performance économique

- Gérer le budget alloué et proposer des actions d?optimisation.
- Réduire la vacance en optimisant les délais de relocation.

? Assurer la qualité du patrimoine

- Gérer les demandes de travaux des locataires et passer les commandes.
- Suivre et réceptionner les interventions des prestataires.
- Contrôler les équipements de sécurité et la qualité des prestations (nettoyage, maintenance).

? Superviser les travaux et projets spécifiques

- Participer à la programmation des travaux et suivre les réhabilitations.
- Réaliser les diagnostics PMR avec le conseiller social.

? Être le relais local et représenter VOH

- Informer et communiquer auprès des locataires et partenaires.
- Organiser des réunions avec les amicales et participer aux rencontres avec les élus.
- Assurer le reporting auprès de votre hiérarchie.

? Pourquoi nous rejoindre ?

? Un poste stratégique au c?ur de la relation avec les locataires.

? Une équipe soudée et collaborative.

? Un employeur engagé dans la qualité de service et l?innovation sociale.

De nombreux avantages :

? Statut cadre au forfait 213 jours par an.

? 32 jours de congés payés + 8 jours de repos.

? 2 jours de fermeture offerts par an.

? Prime annuelle décomposée en 2 volets : assiduité (jusqu'à 1000? bruts annuels dès un an d'ancienneté) et expertise (de 300? à 500? bruts annuels selon l'ancienneté et à partir de 3 ans d'ancienneté).

? Prime objectifs pour les managers RS : 650? bruts annuels.

? Intéressement avec abondement en cas de placement sur les supports proposés.

? Epargne salariale.

? Tickets restaurant à 10? avec une prise en charge de 60% par VOH.

? Mutuelle famille permettant une couverture pour conjoint et enfant(s).

? 50% du pass navigo pris en charge.

? Prévoyance pour tous les collaborateurs prise en charge à 75% par VOH, quel que soit votre statut ou votre contrat.

? Capital décès, rente éducation sont autant de garanties accessibles à tous.

? Avantages CSE.

Le profil :

De formation supérieure dans l'immobilier, vous disposez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire et d'une expérience en management d'équipes.Vous disposez de bonnes compétences sur le plan technique.Vous êtes à l'aise dans vos relations avec les autres.Permis B obligatoire.