TECHNICIEN ALARME ITINERANT F / H

A propos de JOB LINK RENNES: Job Link est un groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.

Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon).

Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.

En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité. Votre mission: Job Link Rennes, cabinet de recrutement spécialisé en intérim et CDI-CDD, recherche pour son client spécialisé dans les solutions de sécurité électronique (alarme intrusion, vidéosurveillance, contrôle d'accès et systèmes connectés), un Technicien confirmé en alarme intrusion et systèmes de sécurité H/F en CDI - Temps plein

Dans un marché en forte croissance et dans le cadre du développement de l'activité, notre client recherche un(e) Technicien(ne) souhaitant rejoindre une entreprise à taille humaine, dynamique et en pleine évolution.

Après une période d'intégration et une formation interne, vous intervenez auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels pour l'installation, la maintenance et le dépannage de systèmes de sécurité électronique.

À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

Installer et mettre en service des systèmes de sécurité électronique : alarme intrusion, vidéosurveillance, contrôle d'accès, etc.
Poser, raccorder et paramétrer les équipements constitutifs des installations.
Réaliser les essais, tests et mises en service.
Contrôler le bon fonctionnement des équipements installés.
Assurer les opérations de maintenance préventive et curative.
Diagnostiquer les pannes et effectuer les dépannages sur installations existantes.
Préparer vos interventions (matériel, outillage, documentation, stock véhicule).
Rédiger les comptes-rendus d'intervention.
Veiller à la conformité des installations et remonter les informations nécessaires.
Conseiller et accompagner les clients dans l'utilisation de leurs équipements.
Garantir une prestation de qualité et le respect des standards de l'entreprise.

Ce que l'on vous propose...
Contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Horaires : Travail en journée
Localisation : Déplacements quotidiens sur un secteur local - Périmètre 1h30 rayon nord de l'Ille et Vilaine
Rémunération : entre 2 000 EUR et 4 000 EUR brut mensuel selon profil et expérience

Avantages :
Formation interne et accompagnement à la prise de poste
Véhicule de service avec carte carburant
Téléphone professionnel et ordinateur
Outillage, vêtements de travail et EPI fournis
Paniers repas
Prime annuelle
Prime exceptionnelle
Comité d'entreprise

Votre profil: Vous disposez idéalement d'une formation ou d'une expérience dans l'un des domaines suivants :

Électrotechnique
Courant faible
Systèmes de sécurité électronique
Automatisme
Électronique

Une expérience terrain en installation ou maintenance de systèmes techniques est appréciée.

Vous êtes à l'aise avec les réseaux informatiques et les environnements techniques.

Le permis nacelle constitue un plus. À défaut, une formation pourra être envisagée.

Permis B nécessaire pour les interventions clients

Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux, votre autonomie et votre sens des responsabilités.
Vous appréciez le travail soigné, possédez un bon relationnel client et aimez travailler en équipe.
Curieux(se) et impliqué(e), vous souhaitez évoluer durablement dans les métiers de la sécurité électronique.
Chez Job Link Group, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes.
Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque candidature est étudiée avec attention, indépendamment de l'âge, du genre, de l'origine, de la situation de handicap ou de tout autre critère de discrimination.