Secrétaire général de mairie (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives

Grade(s) recherché(s)

Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 7 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste de secrétaire général de mairie dans une commune de moins de 2000 habitants. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps complet

Management

Oui

Descriptif de l'emploi

Village rural, membre de la Communauté de communes de la Haute Vallée de Chevreuse, situé au centre du Parc Naturel Régional de la haute vallée de Chevreuse, à 35 kilomètres de Paris.
Au cœur de la vie communale de Senlisse, vous accompagnez le Maire et l'équipe municipale dans la gestion administrative, financière et organisationnelle de la collectivité. Vous évoluerez dans un environnement de travail serein et collaboratif, au sein d'une équipe engagée et disponible.

Missions / conditions d'exercice

Vos principales missions :
- Gestion comptable et suivi budgétaire de la commune
- Facturation et suivi administratif courant
- Gestion de l'agenda des élus
- Réception et suivi des demandes d'urbanisme
- Gestion de la paie des agents et des élus (transmission des variables de paie au CIG)
- Organisation logistique des événements communaux
- Gestion de l'état civil, des élections et du cimetière
- Préparation et organisation des conseils municipaux (1 par trimestre)
- Gestion des services communaux : garderie, cantine, salle…
- Suivi de deux logements sociaux
- Participation à la communication communale (mise à jour du site internet, informations aux habitants)

Vous serez également un acteur du développement des coopérations et mutualisations avec les communes voisines. A ce titre, 40 % du temps de travail est partagé avec d'autres communes de la Communauté de Communes.

Profils recherchés

Profil recherché :

Nous recherchons une personne autonome, organisée et proactive, capable d'être une véritable force de proposition.

Vous disposez notamment :
- D'une bonne maîtrise des finances publiques, du budget et de la comptabilité
- D'excellentes qualités rédactionnelles
- D'une très bonne maîtrise des outils informatiques (la connaissance des logiciels Berger Levrault constitue un atout)
- D'un goût prononcé pour le travail en réseau et en collaboration
- D'un sens du service public et d'une aisance dans la relation avec les administrés
- D'un excellent relationnel avec les élus et les partenaires

Votre capacité à communiquer, à prendre des initiatives et à vous adapter sera particulièrement appréciée.

Conditions de travail :

- Être disponible certains samedis matin.
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire RIFSEEP + CIA
- Participation à la mutuelle + participation au CNAS envisagée