Psychologue - Unité Permanence Aux Soins de Santé Périnatalité - 40% (H/F)

L'ÉTABLISSEMENT :
Le CH de Bourg-en-Bresse est l'établissement de santé de référence du département de l'Ain. Support du Groupement hospitalier de territoire (GHT) Bresse-Haut-Bugey, il présente une offre de soins de recours et de proximité répartie en 7 pôles d'activités cliniques, médico-techniques et de support : médecine, chirurgie, soins critiques et non programmés, mère-enfant, gériatrie, cancérologie, transversal et support.

LE POSTE :
Dans le cadre de la Permanence Aux Soins de Santé (PASS) Périnatalité, les patientes sont accueillies par la secrétaire et rencontrent à tour de rôle, sans ordre précis, le médecin ou la sage-femme, la psychologue et l'assistante sociale du service.Une évaluation de la situation médicale, psychologique et sociale est réalisée et tracée dans le dossier informatisé.
L'organisation du suivi de grossesse est proposée à la patiente en fonction des son état de santé médicale, psychique et sociale. Dans ce cadre, le (la) psychologue doit réaliser les missions suivantes :
Missions spécifiques :
Réaliser une évaluation initiale et la prise en charge des souffrances psychologiques des patientes enceintes, en situation de précarité, prises en charge par la PASS périnatale.
Rendre accessible les soins psychiques aux patientes les plus démunis et assurer leur suivi dans l'attente d'une orientation vers les dispositifs de droit communs
Travailler d'équipe pour proposer un accompagnement pluridisciplinaire adapté aux spécificités de chaque patiente.
Accompagner les patientes pour qu'elles travaillent leur projet de naissance
Réaliser la traçabilité des entretiens patients dans le dossier informatique de l'unité
Missions transversales :
- Assurer le lien avec les partenaires intra et extrahospitaliers recevant les patientes de l'unité
- Collaborer avec l'équipe gynéco-Obstétrique pour la prise en charge des patientes
- Collaborer avec le service PASS de l'hôpital
- Collaborer avec l'équipe psychologues du PME
- Participer aux réunions et groupes de travail
- Organiser ses présences, congés, formations en lien avec ses collègues et les périodes de fermeture de l'unité
- S'inscrire dans une démarche collective d'amélioration continue de la qualité des soins et de la prise en charge des patients (démarches qualité)
- Participer aux statistiques d'activité

PROFIL RECHERCHÉ :
Savoir-faire :
Maitrise des étapes de prise en charge d'une patiente précaire et/ou étranger.
Maitrise et connaissance approfondie de la psychologie clinique interculturelle, des cliniques de la précarité et des psycho-traumatismes.
Connaissances basiques en anthropologie et en géopolitique
Connaissance des étapes administratives, sociales et juridiques qui jalonnent le parcours d'un patient précaire, non seulement dans l'accès aux soins, mais aussi dans la régularisation et l'obtention éventuelle d'un titre de séjour.
Connaissance du réseau d'associations et d'institutions qui travaillent dans le champ de la précarité, du social et du droit des étrangers.
Communiquer les informations pertinentes au reste de l'équipe par le biais de transmissions orales et écrites, en particulier au sein du dossier médical
Faire preuve de rigueur dans la gestion et le traitement des dossiers
Savoir formaliser et transmettre son savoir professionnel
S'adapter à la diversité des situations et à la dynamique d'équipe
Savoir être :
Ouverture d'esprit et capacité à se décentrer de ses propres ancrages culturels pour accueillir et accompagner chaque patient avec neutralité et bienveillance.
Aptitude au travail en équipe.
Aptitude au travail pluri-professionnel et avec les associations.
Capacité à s'insérer dans une équipe pluridisciplinaire et à développer des partenariats avec des structures à l'extérieur.
Respect des règles de confidentialité
Diplôme nécessaire : Master 2 en psychologie
Poste à pourvoir à temps partiel - 40%
Horaires de travail : de 9h à 17h, deux jours par semaine
Présence souhaitée le lundi de 9h à 17h
Renfort possible sur les autres activités de prise en charge psychologique sur le PME
Réaliser des entretiens psychothérapeutiques individuels avec ou sans interprète