RÉFÉRENT DE TERRITOIRE ÉVALUATION (H/F) - REF 53293

Détails de l'offre

Famille de métiers

Habitat et politique de la ville > Politique de la ville

Grade(s) recherché(s)

Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

Lieu de travail : Saint-Jean-de-Maurienne (73300)
Filière/catégorie/cadre d'emplois : culturelle / B2 / assistants territoriaux de conservation du patrimoine et des bibliothèques
Type d'emploi : permanent à temps complet
Prise de poste souhaitée pour le 1er janvier 2027

Pôle / Direction : Pôle Solidarités Territoriales du Département (PSTD) - Savoie-Haute-Savoie Biblio (SHSB)
Service : Service territorial de Savoie - Unité Maurienne

Le Département de la Savoie recherche un référent de territoire évaluation (H/F) à temps complet

Savoie et Haute-Savoie Biblio (SHSB), mutualisé entre les deux départements de la Savoie et de la Haute-Savoie, est chargé de mettre en oeuvre la compétence obligatoire des deux départements en matière de lecture publique. Ses principaux domaines d'actions sont : prêt de documents, accompagnement et ingénierie culturelle auprès des territoires, formation des professionnels des bibliothèques, action culturelle, ressources numériques et évaluation.

Missions / conditions d'exercice

Au sein de l'unité Maurienne du Service Territorial de Savoie, le/la référent(e) de territoire évaluation a pour missions principales :

Accompagner les communes et intercommunalités de son secteur dans le développement de leurs projets de lecture publique (diagnostics, appui technique, montage de dossiers de subvention), assurer un lien de proximité et favoriser leur coopération,
Participer au développement et la diffusion des innovations dans le domaine culturel : promotion des ressources numériques, médiation autour des outils innovants (FabLab, inclusion numérique), et participation à des projets transversaux (expositions, animations),
Contribuer à l'élaboration d'outils d'évaluation de la lecture publique à l'échelle du territoire (collecte et analyse d'indicateurs, élaboration d'outils de suivi),
Participer à l'accueil des équipes, aux actions de promotion des collections, à la diffusion des informations et aux projets du service,
Coordonner l'action territoriale en lien avec les services ressources, les lieux de lecture, les partenaires institutionnels, et les élus
Assurer le rôle de référent Voir email sur emploi-territorial.fr pour le secteur de Chambéry

Profils recherchés

Formation dans le domaine du livre (niveau 3 de la nomenclature des niveaux de formation)
Culture générale
Connaissance de l'institution départementale et du fonctionnement des collectivités territoriales
Connaissance du fonctionnement des bibliothèques et de Savoie et Haute-Savoie Biblio (SHSB)
Maîtrise des outils numériques
Permis de conduire de catégorie B

Disponibilité
Aisance relationnelle et aptitude au travail en équipe
Autonomie, sens de l'organisation et gestion des priorités
Adaptabilité et force de proposition
Capacité à rendre compte (rédaction de rapports, synthèses)

Conditions de travail et particularités
Temps de travail : temps complet 39 h par semaine + RTT,
Déplacements sur le département
Port de charges