Cadre de santé (H/F)

A propos de HARRY HOPE: Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique. Votre mission: Je suis Laura, j'interviens sur la division santé au sein du Cabinet Harry Hope d'Aix en Provence. Mon rôle est d'accompagner les entreprises qui sont en recherche de profils dans le secteur du médical, paramédical et social. Ancienne aide-soignante durant plus de 9 ans, j'ai acquis une vision globale et complète dans le domaine médical.
J'accompagne une structure hospitalière qui souhaite intégrer leur nouveau cadre de santé pour travailler au sein d'un service de médecine polyvalente de 30 lits .

Vos missions :

-Management et pilotage des équipes
-Encadrer au quotidien les équipes soignantes (IDE et AS).
-Assurer un suivi rapproché de l'activité et de la qualité du travail réalisé.
-Accompagner, former et faire progresser des équipes jeunes ou en recherche de repères.
-Garantir le respect des organisations de travail, des procédures et des bonnes pratiques.
-Intervenir avec réactivité en cas de dysfonctionnement et mettre en oeuvre les actions correctives nécessaires.

Qualité et sécurité des soins :

-Veiller à la bonne réalisation des soins et à la qualité de la prise en charge des patients.
-Contrôler la qualité des transmissions et la tenue des dossiers de soins.
-Garantir la traçabilité des actes et le respect des protocoles.
-Superviser la gestion des stocks, des réserves, des commandes de pharmacie et des matériels.
-Assurer le suivi réglementaire des produits sensibles, transfusions et dispositifs nécessitant une vigilance particulière.

Organisation et performance du service:

-Assurer la gestion opérationnelle quotidienne du service.
-Optimiser les parcours patients et contribuer à la fluidité des prises en charge.
-Anticiper les sorties et coordonner les actions avec les différents intervenants.
-Collaborer étroitement avec les médecins et les équipes pluridisciplinaires.
-Gérer les priorités et les situations complexes dans un environnement exigeant

Votre profil: Nous recherchons avant tout un véritable manager de proximité, reconnu pour sa présence terrain, sa capacité d'organisation et son leadership.

Vous disposez :

d'une solide expérience en management hospitalier ;
idéalement d'une expérience en médecine polyvalente, gériatrie ou service à forte charge de travail ;
d'excellentes capacités d'organisation, d'anticipation et de priorisation ;
d'une forte résistance au stress et d'une grande capacité d'adaptation ;
d'une culture qualité exigeante et d'un sens aigu du suivi opérationnel ;
d'une réelle capacité à fédérer, accompagner et faire progresser les équipes.
Vos atouts
Leadership naturel et crédibilité auprès des équipes soignantes et médicales.
Sens des responsabilités et prise de décision.
Réactivité et pragmatisme.
Autonomie dans la gestion des situations complexes.
Capacité à maintenir un cadre de travail structurant et sécurisant.
Endurance managériale et engagement sur le terrain.

Ce poste s'adresse à un professionnel expérimenté souhaitant s'investir pleinement dans la gestion opérationnelle d'un service et contribuer activement à son organisation, sa qualité de prise en charge et sa performance.