Assistant(e) technique en amélioration continue H/F
2 000 € a 2 500 €Intérimaire
CRIT VANNES
A propos de CRIT VANNES:
CRIT Ploërmel recrute pour l'un de ses clients du secteur agroalimentaire, un(e) Assistant(e) technique en amélioration continue H/F pour une mission de 6 mois à temps plein, en CDD Vous souhaitez intégrer un environnement industriel et participer concrètement à l'amélioration de la performance d'un atelier ? Rejoignez une équipe où votre présence sur le terrain sera au coeur de vos missions !
Votre mission:
Rattaché(e) aux équipes opérationnelles, vous aurez notamment pour missions : Assurer le suivi de la performance et analyser les différents indicateurs ;
Identifier les écarts, analyser leurs causes et contribuer à la mise en place d'actions correctives ;
Être présent(e) quotidiennement en atelier afin d'accompagner les responsables et de comprendre les problématiques opérationnelles ;
Assurer le suivi et la relance des projets et plans d'actions jusqu'à leur résolution ;
Préparer, organiser et animer des groupes de travail ;
Être force de proposition afin de contribuer à l'amélioration continue des performances. CDD - 6 mois
Temps plein
Horaires de journée
Travail du lundi au vendredi
Rémunération à partir de 2 115 EUR brut mensuels
Poste à pourvoir dès que possible
Mission dans le cadre d'un remplacement partiel Votre profil: Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+3 dans le domaine de : l'agroalimentaire ;
la gestion de production ;
la qualité ;
la performance industrielle ;
ou dans un domaine équivalent. Une première expérience sur un poste similaire en environnement industriel serait appréciée. Vous êtes particulièrement à l'aise avec : l'analyse de données et d'indicateurs ;
les outils informatiques et les tableaux de suivi ;
Excel, niveau expert. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), à l'aise sur le terrain et force de proposition. Les profils juniors sont également les bienvenus ! Nous étudierons notamment les candidatures de jeunes diplômé(e)s Ingénieur(e)s Agroalimentaire, ayant réalisé leur alternance dans un environnement industriel et disposant d'une première expérience significative dans ce domaine.
Identifier les écarts, analyser leurs causes et contribuer à la mise en place d'actions correctives ;
Être présent(e) quotidiennement en atelier afin d'accompagner les responsables et de comprendre les problématiques opérationnelles ;
Assurer le suivi et la relance des projets et plans d'actions jusqu'à leur résolution ;
Préparer, organiser et animer des groupes de travail ;
Être force de proposition afin de contribuer à l'amélioration continue des performances. CDD - 6 mois
Temps plein
Horaires de journée
Travail du lundi au vendredi
Rémunération à partir de 2 115 EUR brut mensuels
Poste à pourvoir dès que possible
Mission dans le cadre d'un remplacement partiel Votre profil: Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+3 dans le domaine de : l'agroalimentaire ;
la gestion de production ;
la qualité ;
la performance industrielle ;
ou dans un domaine équivalent. Une première expérience sur un poste similaire en environnement industriel serait appréciée. Vous êtes particulièrement à l'aise avec : l'analyse de données et d'indicateurs ;
les outils informatiques et les tableaux de suivi ;
Excel, niveau expert. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), à l'aise sur le terrain et force de proposition. Les profils juniors sont également les bienvenus ! Nous étudierons notamment les candidatures de jeunes diplômé(e)s Ingénieur(e)s Agroalimentaire, ayant réalisé leur alternance dans un environnement industriel et disposant d'une première expérience significative dans ce domaine.
L'offre d'emploi a été publiée il y a 4 jours
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