Animateur(trice) inclusif(ve) périscolaire et extrascolaire

Détails de l'offre

Famille de métiers

Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif

Grade(s) recherché(s)

Adjoint d'animation

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-14 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail

Temps non complet, 31h30 hebdomadaire

Descriptif de l'emploi

La Ville de Castelnau-le-Lez recherche deux animateur(trice)s périscolaires inclusifs dans le cadre d'une vacance de poste et d'une création de poste au sein des écoles maternelles et élémentaires de la commune.

Missions / conditions d'exercice

Missions principales
· Accueillir un groupe d'enfants et de jeunes, dans le respect de leurs besoins et de leurs capacités.
· Encadrer les enfants durant les temps périscolaires,
· Concevoir et proposer des projets pédagogiques et éducatifs,
· Être en appui de l'équipe pour favoriser les pratiques inclusives,
· Mettre en oeuvre les adaptations pédagogiques nécessaires à l'accueil inclusif et adapter sa posture,
· Encadrer et adapter les activités de loisirs aux différents publics,
· Participer à la préparation des accueils individualisés (PAI et autres dispositifs)
· Animer des activités dans une démarche pédagogique en lien avec l'âge des enfants,
· Appliquer et contrôler les règles de sécurité et d'hygiène dans les activités,
· Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines,
· Repérer les enfants en difficultés et signaler leur situation à la hiérarchie,
· Accueillir et faire le lien avec les familles.

Conditions de travail et avantages
· Poste statutaire, ou à défaut contractuel (CDD renouvelable),
· Rémunération statutaire, prime annuelle, participation mutuelle et prévoyance, tickets restaurants et avantages CNAS (sous conditions d'éligibilité)
· Poste à temps non complet (31,5/35 heures hebdomadaires)

Profils recherchés

Compétences
· Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport (BPJEPS) ou Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (DEME) ou Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) - (Exigé)
· Expérience significative en animation périscolaire (Exigé)
· PAI et notions relatives aux dispositifs d'accompagnement,
· Connaissance des différents types de handicap et des troubles du neurodéveloppement,
· Maitriser les techniques d'animation, Sens de la pédagogie,
· Connaissance de la règlementation liée à l'hygiène et à l'alimentation.

Profil
· Bienveillance et adaptabilité,
· Goût du travail en équipe,
· Sens de l'écoute,
· Discrétion professionnelle,