Chargé de projet agriculture foncier

Présentation de l'entrepriseTravailler pour l’Agglomération de La Rochelle, c’est contribuer à l’action publique à l’échelle d’un territoire de près de 185 000 habitants, répartis sur 28 communes.
L’Agglo, c’est aussi environ 900 agents, mobilisés sur des compétences clés : mobilités, eau, déchets, aménagement, environnement, développement économique…
Vous rejoignez un collectif tourné vers la coopération intercommunale et la conduite de projets structurants.

Présentation du poste

Au sein de la Direction Transition Energétique et Résilience Ecologique, sous la responsabilité de la Responsable de l’Unité Résilience Ecologique Alimentaire et Agricole vous êtes chargé de mettre en œuvre des actions en lien avec le projet Alimentaire de Territoire sur les volets agriculture et foncier et de piloter la mise en œuvre de la stratégie de compensation collective agricole.

- Mettre en œuvre les actions du projet Alimentaire de Territoire (volet agriculture et foncier) . Assurer la veille foncière et la prospection de fonciers publics et privés. . Accompagner les porteurs de projets agricoles à l’installation sur les terrains sous maîtrise foncière publique et privée (comprenant AMI, animation des jury dédiés, mise en place des partenariats avec les structures techniques et économiques d’accompagnement, aménagement des sites, études préalables associées, suivi des chantiers, contractualisation). . Etudier la pertinence, les conditions de la mise en œuvre et le suivi des espaces tests agricoles (sous maîtrises foncières CDA et autres). . Mettre à jour les données du diagnostic agricole et foncier réalisé par la CdA et mobiliser cet outil pour élaborer des préconisations (protection renforcée des terres agricoles, recherche de maîtrises foncières en adéquation avec les espaces prioritaires issus du diagnostic, veille stratégique foncière incluant les espaces publics autres et les espaces de partenariats avec les exploitants en place) . Créer des relations partenariales avec les partenaires du PAT et de la CdA. . Accompagner les communes dans la mise en place de projets agricoles (définition du projet, identification du foncier et des porteur.euses de projet agricole, aménagement du foncier, contractualisation…). . Assurer l’animation des acteurs agissant sur les fonciers agricoles d’Atlanparc, propriété de la CdA en lien avec la Convention de Mise à Disposition (CMD) établie avec la SAFER. . Participer aux groupes projets opérationnels (GPO) du PAT et Animer le Groupe Foncier Local (GFL). . Participer à l’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie foncière de la CdA sur les aspects agricoles. - Piloter la mise en œuvre de la stratégie de compensation collective agricole o en se basant sur la stratégie de Compensation Collective Agricole établie par la CdA, suivre et expertiser les études préalables aux compensations collectives agricoles (contrôle de la fiabilité de l’étude vis-à-vis de la stratégie élaborée) et pilotage de leur présentation en CDPENAF et des relations avec les services de l’Etat. o Piloter la procédure de sélection des projets. o Assurer la veille de l’état de la réglementation au niveau national et européen. ACTIVITES SECONDAIRES . Participer aux activités de l’unité Résilience Ecologique Alimentaire et Agricole, à l’animation des instances de pilotage et à l’équipe projet. . Assurer la gestion et la planification de projet. . Animer les réunions internes et externes. . Assurer les représentations des instances internes et externes, participer à des réseaux professionnels, scolaires, sur la thématique des PAT et de la résilience alimentaire. . Assurer l’expertise sur les diagnostics et la passation de marchés publics. . Rédiger des notes, des délibérations, des courriers et des comptes rendus de document de présentation et d’aide à la décision. . Assurer l’identification et l’animation de coopérations. . Participer à des programmes de recherche sur la thématique. . Intégrer le projet aux autres démarches des territoires. . Rechercher des financements notamment pour les appels à projets et assurer le montage de dossier de subvention.
- Travail ponctuel le week-end. Télétravail possible 2 jours/ semaine (après 6 mois de prise de poste) - POSTE EN CONTRAT DE PROJET 3 ANS

Missions

Au sein de la Direction Transition Energétique et Résilience Ecologique, sous la responsabilité de la Responsable de l’Unité Résilience Ecologique Alimentaire et Agricole vous êtes chargé de mettre en œuvre des actions en lien avec le projet Alimentaire de Territoire sur les volets agriculture et foncier et de piloter la mise en œuvre de la stratégie de compensation collective agricole.

Profil recherché

- Justifier d’une expérience minimum de 3 ans et d’une bonne connaissance des outils, leviers d’actions et procédures foncières - Etre titulaire d’un bac + 5 Développement territorial, Aménagement et Urbanisme, Agriculture, Economie ou équivalent est un plus. - Maitriser les SIG - Connaître l’agronomie, le management de l’environnement, la gestion de projet, le développement local et l’ingénierie territoriale. - Connaître le développement et l’économie agricole et agro-alimentaire, le développement durable et les enjeux alimentaires. - Connaître le fonctionnement d’une collectivité et les compétences institutionnelles liées à l’agriculture et l’alimentation. - Avoir des capacités relationnelles dans différents contextes socio professionnels en lien avec la diversité des acteur.rices du système agricole - Avoir des capacités d’animation, de facilitation et de médiation. - Savoir gérer, animer/organiser des projets complexes, savoir rédiger et communiquer. - Savoir analyser économiquement des projets agricoles, accompagner des collectifs et des porteurs de projets individuels dans l’élaboration de projets (d’installation agricole notamment). - Etre autonome, rigoureux, méthodique et titulaire du permis B.