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Responsable des ressources humaines multisite - h/f

34k € a 44k €/anEstimé
Temps plein

EHPAD DE THIAUCOURT

Description entreprise :

La direction commune des EHPAD publics de Mars-La-Tour,Labry et Thiaucourt représentant près de 170 lits et plus de 150 professionnels, recrute son Attaché d'administration responsable des Ressources Humaines des 3 sites.

Description du poste :

Membre de l'équipe de direction et placé(e) sous l'autorité du Directeur délégué, vous participez à la définition et à la mise en œuvre de la politique des ressources humaines dans un contexte multisite (Thiaucourt,Mars-La-Tour, Labry).

Vos missions

En qualité d'attaché d'administration Responsable RH, Vous pilotez l'ensemble de la fonction RH des établissements, notamment :

  • Élaborer et mettre en œuvre la stratégie RH en lien avec la Direction.
  • Assurer la gestion statutaire et réglementaire des agents de la Fonction Publique Hospitalière.
  • Superviser les processus de recrutement, d'intégration, de mobilité et de fidélisation.
  • Piloter la masse salariale, les effectifs et les tableaux de bord RH.
  • Conseiller les encadrants sur les questions statutaires, disciplinaires et organisationnelles.
  • Préparer et co-animer le dialogue social.
  • Conduire les projets RH : qualité de vie et conditions de travail, absentéisme, attractivité, GEPP, formation, modernisation des organisations.
  • Participer à l'élaboration et au suivi des documents réglementaires (RSU, DUERP, lignes directrices de gestion, etc.).
  • Encadrer l'équipe des ressources humaines et accompagner la montée en compétences des collaborateurs.
  • Assurer une veille juridique et garantir la sécurisation des pratiques RH.
Profil recherché :
  • Formation supérieure en Ressources Humaines, Droit public, Management des établissements sanitaires ou médico-sociaux.
  • Expérience confirmée dans la gestion des ressources humaines, idéalement au sein de la Fonction Publique Hospitalière ou de la Fonction Publique.
  • Solides compétences en management, dialogue social et conduite du changement.
  • Capacités d'analyse, de synthèse et d'aide à la décision.
  • Sens de l'organisation, autonomie, discrétion et qualités relationnelles reconnues.
L'offre d'emploi a été publiée il y a 10 jours
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     ...90% en franchise, le réseau APEF est dynamique, performant, humain et peut compter sur l'engagement et la solidarité de ses franchisés...  ...- Animés par la direction, capables de prendre des responsabilités et de suivre les KPIS de leur agence. Nous vous accompagnons... 
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    Jarny, Meurthe-et-Moselle
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     ...changera votre avenir... et celui des habitants de Jarny. Votre profil: Nous recherchons des profils de tous âges, désireux de se lancer et de s'épanouir à la tête de leur propre entreprise. Avec une fibre commerciale et humaine qui ne demande qu'à s'exprimer pleinement !

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    Jarny, Meurthe-et-Moselle
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     ...de services avec le service administratif et les personnes responsables des services. - Assurer la gestion, le suivi des contrats...  ...avec l’agent de prévention et la responsable des ressources humaines. - Mettre en place le programme d’accessibilité de la voirie... 
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