INFIRMIER H/F

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MISSIONS PRINCIPALES

Sous l’autorité de la Directrice du pôle et du Responsable d'unité de l'IME :

En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le Projet de Pôle et d’Etablissement, l'infirmier-e assure l’accompagnement des personnes accueillies, ses missions principales sont les suivantes :

• Assurer le suivi médical de l’enfant au sein de l’établissement (soin, médicament,…).
• Assurer la sécurisation du circuit du médicament, la gestion de la pharmacie et des produits d’hygiène ; la préparation des piluliers constitue une activité encadrée du poste.
• Construire et mettre en œuvre des actions collectives de prévention adaptées aux besoins des jeunes : hygiène corporelle et bucco-dentaire, alimentation, sommeil, activité physique, conduites à risque, santé mentale et accès aux soins.
• Proposer des temps individuels avec les jeunes pour soutenir la compréhension de leur santé, préparer les rendez-vous médicaux, favoriser l’expression des besoins et accompagner l’adhésion aux soins.
• Assurer le suivi infirmier et la coordination des soins, en lien avec les familles, les représentants légaux, l’équipe pluridisciplinaire, le médecin et les partenaires de santé extérieurs.
• Accompagner, si nécessaire, les jeunes et leurs familles lors de soins, bilans ou examens particuliers, dans une logique de sécurisation, de pédagogie et de continuité du parcours.
• Développer des supports et outils pédagogiques accessibles aux jeunes et aux équipes afin de faciliter la prévention, la compréhension des soins et l’appropriation des bonnes pratiques de santé.
• Mettre en place, organiser et assurer le suivi du dossier médical du jeune, de son entrée à sa sortie, en veillant à la qualité des informations transmises et à leur actualisation.
• Contribuer au déploiement et à la bonne utilisation du Dossier de l’Usager Informatisé sur le volet soins, dans une logique de traçabilité, de partage d’information et de coordination.
• Participer aux réunions pluridisciplinaires internes et transversales du pôle, en apportant une expertise infirmière utile à la construction des projets personnalisés et des actions de prévention.
• Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet de service, notamment sur les axes prévention, promotion de la santé, coordination des soins et qualité de l’accompagnement.
• Intégrer dans ses pratiques la démarche d’amélioration continue de la qualité, la bientraitance, la prévention des risques et la participation des jeunes aux actions qui les concernent.

CONDITIONS D'EXERCICE

• Type de Contrat : CDD de remplacement de 1 mois renouvelable.
• Temps de travail : 28 heures hebdomadaires.

• Lieu d'exercice principal :  Pole Lotois - Département du LOT - FIGEAC (46).