Acheteur Senior

Fed Supply est un cabinet de recrutement Supply Chain ultra-spécialisé et créé en 2010 par Fed Group . Nos consultants recrutent les meilleurs candidats sur le terrain partout en France en intérim, CDD et CDI, pour des missions qui couvrent le périmètre de la supply au sens large : ADV, Relation Clients, Assistanat commercial, Achats, Supply Chain, Import-Export, Logistique et Transport .

Vous savez que les pilotes de flux ne travaillent pas dans des avions ? Nous aussi ! Vous pensez qu’une bonne planification est la clé d’une bonne organisation ? Nous aussi ! Vous travaillez dans le sourcing ? Nous aussi ! Le respect des délais et des normes de qualité est au cœur de votre métier ? Nous aussi ! 

Notre cabinet de recrutement Supply Chain vous reçoit en entretien avec un seul objectif : vous aider à trouver le poste qui correspond à votre expérience . Nous vous invitons à venir détendu, car notre intention est de vous accompagner tout au long du processus. 

Chez nous, il n'y a pas de questions pièges ou ardues ! Une seule chose nous intéresse : vos compétences et votre projet professionnel . En tant que cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine de la Supply Chain, nous valorisons l'expérience et les rencontres . 

Chez Fed Supply, nous nous efforçons d’être plus que des recruteurs. Nous voulons être vos meilleurs alliés dans la réalisation de projets professionnels extraordinaires .

Notre engagement est incomparable, notre mission tient en quelque mots : nous créons des rencontres qui ont du sens . 

Acheteur MRO Senior - Achats Industriels
Localisation : Colomiers
Contrat : CDI __
Vous cherchez un poste où vos décisions d'achat ont un impact direct sur la continuité de production ?
Je suis consultant en recrutement chez FED Supply, cabinet spécialisé sur les métiers de la supply chain, et j'accompagne aujourd'hui un acteur industriel reconnu dans le recrutement de son futur Acheteur MRO Senior.
L'entreprise et le contexte
Ce recrutement s'inscrit dans une phase de consolidation du service achats, avec un objectif clair : construire des processus, des outils et des indicateurs de pilotage à la hauteur des enjeux industriels du site.
Vos missions
Rattaché(e) à la Direction, et intégré à une équipe soudée et dynamique, vous jouez un rôle clé dans la structuration et la performance des achats MRO :
* Définir et déployer la stratégie achats MRO, en structurant processus, outils et indicateurs de pilotage (ERP, OTD, coûts, qualité fournisseurs).
* Négocier et sécuriser les contrats fournisseurs, de l'appel d'offres à la rédaction, en intégrant les exigences techniques, économiques et juridiques.
* Piloter les approvisionnements au quotidien (commandes, stocks, litiges fournisseurs) pour garantir la continuité de production.
* Optimiser le panel fournisseurs et anticiper les tensions du marché MRO par un sourcing proactif.
* Garantir la performance achats sur les trois piliers coût, qualité, délais.
Conditions et avantages
* Rémunération fixe : entre 55 Keuros et 65 Keuros brut annuel selon profil et expérience, sur 12 mois
* CSE actif
* Télétravail : 1j/semaine
* Statut : Cadre
* Tickets restaurant / paniers repas : 10.5euros

Votre profil
* Formation Bac+3 à Bac+5, idéalement spécialisée achats.
* Minimum 5 ans d'expérience en achats MRO ou sur un poste équivalent.
* Maîtrise du CBN et des différents modes d'achat, pour un pilotage fin des approvisionnements.
* Anglais professionnel B2/C1, pour échanger sans détour avec un panel fournisseurs international.
* Connaissance fine des flux d'approvisionnement et du marché MRO, indispensable pour anticiper les tensions plutôt que les subir.
* Capacité à rebondir rapidement face aux imprévus : rupture, litige fournisseur, aléa de production.
* Relationnel fédérateur, capable d'aligner des acteurs internes aux priorités parfois divergentes (technique, qualité, finance) autour d'un objectif commun.
Process de recrutement
* Premier échange avec moi, consultant(e) en charge du recrutement, suite à la réception de votre candidature.
* Entretien 1 sur site avec les ressources humaines.
* Entretien 2 avec le directeur de site.
* Des tests en anglais sont à prévoir pour confirmer votre adéquation au poste.

Pour postuler
Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Postulez dès maintenant, ou parlez-en autour de vous - la bonne personne est peut-être dans votre réseau.
Vous hésitez encore, ou ce poste n'est pas tout à fait ce que vous cherchez ? Contactez-moi tout de même : je suis à votre écoute pour échanger sur votre parcours et les opportunités à venir.

Contrat : CDI
Salaire : 55000 à 65000 EUR par an