Chargé d'affaires Electrification, Eclairage public, Equipements sportifs, SLT, IRVE sans encadrement et économe de flux

Détails de l'offre

Famille de métiers

Voirie et infrastructures > Etudes, conception et réalisation en voirie et réseaux divers

Grade(s) recherché(s)

Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Oui

Management

Non

Experience souhaitée

Confirmé

Rémunération indicative

Traitement Indiciaire + RIFSEEP

Descriptif de l'emploi

Le Te Cambrésis, Territoire d'Energie du Cambrésis, recrute pour renforcer son service de techniciens en électricité, éclairage public et IRVE un chargé d’affaires (H/F) dans le cadre d’emploi techniciens.
Poste à pourvoir au 1er octobre 2026 au sein d’une équipe de 10 personnes.

Missions / conditions d'exercice

Missions :
Distribution publique d'électricité, éclairage public, signalisation lumineuse tricolore, éclairage des infrastructures sportives, infrastructures de recharge pour véhicules électriques et hybrides rechargeables :
- Maîtrise d'œuvre, Maîtrise d'ouvrage
- Suivi de la bonne exécution des prestations de maintenance réalisées par les entreprises prestataires
- Animation de réunions techniques à destination des élus et riverains
- Gestion des conflits pouvant survenir lors des travaux
Pour la partie Econome de flux, il devra sensibiliser, conseiller, former et accompagner les communes à gérer leurs flux énergétiques (électricité, gaz, …) et pérenniser les bonnes pratiques.

Conditions d‘exercice :
Relations fonctionnelles : Equipe, concessionnaires, opérateurs, élus, bureaux d'études, entreprises de BTP et de maintenance, riverains, experts métier des autres syndicats d'énergie.

Responsabilité et autonomie : Polyvalence, autonomie dans l'organisation du travail, garant de la conformité technique et financière de réalisation des travaux, force de proposition.

Service d'affectation : Pôle technique
Horaires : Temps complet (1607 h - cycle horaire 37h30/ RTT); Plages horaires variables et fixes, repas sur place autorisé
Télétravail : Oui, sous réserve besoins du service
Rattachement hiérarchique : Chef de service / Direction / Autorité territoriale
Téléphone mobile de service / mobile d'astreinte (1 sem/mois)

Sujétions particulières :
Sécurité des personnes et des biens, gestion des urgences et des échéances

Profils recherchés

Type de recrutement : Fonctionnaire (en priorité), contractuel de droit public (L332-8 2° CGFT)
Qualifications requises : Diplôme Bac avec expérience professionnelle et/ou formation en lien avec le poste (OU) Bac+2 spécialité Génie civil, génie électrique, conduite de travaux publics.
Titulaire du permis B valide indispensable

Savoir-être :
- être disponible
- être polyvalent et autonome
- savoir s'exprimer en public et gérer les conflits
- avoir des capacités d'adaptation, d'écoute et de communication
- savoir travailler en équipe et faire appel à son réseau
- savoir créer, planifier, exécuter, et évaluer un projet
- savoir prendre des décisions
- savoir rendre compte et alerter
- faire preuve de discrétion et être diplomate
- avoir le sens des responsabilités
- sens du service public

Savoir-faire requis :
- utiliser la suite Office
- expression écrite satisfaisante

Savoir-faire appréciés :
- logiciels de dessin industriel et/ou de traitement d'images
- informatique : maîtrise/expert
- connaissances des techniques, réglementations, et normes en lien avec le poste
- connaissances des collectivités locales, de la hiérarchie et du processus de décisions, et des procédures de marchés publics