Responsable Achat Europe

PositionMissionsContribuer et participer de manière proactive à la création et au développement de la Direction des Achats pour Dior EuropeDéfinir la stratégie d'achat dans le cadre de responsabilité assigné et s'assurer de sa mise en œuvre pour soutenir et offrir la meilleure valeur à l'entrepriseDiriger et piloter le sourcing et l'exécution des projets clés, établir des relations avec les parties prenantes internes et externes afin de développer une stratégie de sourcing de premier ordre pour DiorDévelopper l'ambition d'achat et agir en tant que partenaire commercial auprès des différents départementsPiloter et structurer les activités et les processus d'achat en fournissant une valeur commerciale et des efficacités solides à l'organisation, y compris, mais sans s'y limiter, les économies de coûtsStratégies d'approvisionnement et gestion des fournisseurs : Définir avec les parties prenantes internes et les responsables de budget les stratégies d'approvisionnement sur les catégories Marketing & Communication (agences de création / campagne de marque, image et communication de marque, événement, entreprise, RP, CRM & Digital, VM) et les catégories indirectes ;Mettre en œuvre des stratégies d'achat basées sur les objectifs commerciaux et les traduire en initiatives et plans d'action ;Responsable de la négociation des conditions commerciales avec les fournisseurs (livrables quantitatifs et qualitatifs) conformément aux objectifs économiques, dans le respect des exigences légales ;Gérer l'exécution des plans d'action pour améliorer les processus, les méthodes et les outils d'achat (du brief interne, du processus de demande de prix/appel d'offres à la livraison) ;Mener et réaliser un processus de négociation de bout en bout par la définition du brief interne, l'analyse comparative, l'approche du coût total de possession, l'analyse de la valeur et la gestion des termes des contrats ;Examiner et développer les réseaux de fournisseurs par la prospection du marché et l'évaluation des fournisseurs en fonction des capacités, de la qualité de l'exécution, du coût, de l'innovation et de la garantie ;Assurer une analyse périodique de l'évolution du réseau de fournisseurs, des nouveautés dans l'offre de produits/services, des principaux indices et autres indicateurs pertinents ;Identifier et apporter de nouvelles idées et innovations à l'organisation.Job ResponsabilitiesReporting :Définir et mettre en place des KPIs / Tableaux de bord et des documents de reporting pertinents pour suivre les performances et l'efficacité, la gestion des projets et l'état du plan d'action des achats ;Fournir des statistiques de mesure clés, des analyses et des rapports sur les activités et les projets d'achat ;Mettre à jour et communiquer régulièrement à la direction par le biais d'examens d'activité hebdomadaires, mensuels et trimestriels ;Gérer l'analyse des catégories d'achat et s'assurer que les exigences de toutes les parties prenantes internes et des unités commerciales sont prises en considération.Digitalisation / nouveaux processus et outils :Principaux contributeurs à la mise en œuvre de Coupa et d'autres solutions Saas (accent sur les modules P2P, E-sourcing et contrats) ;Travailler en étroite collaboration avec le département du contrôle interne pour assurer la conformité du processus d'achat et maintenir la politique d'achat, les SOP et la procédure de conformité ;Diriger la mise en place d'un système d'évaluation des processus d'achat et des fournisseurs en développant des KPIs, en analysant les résultats ;Participer au développement d'un catalogue numérique de "Liste des fournisseurs approuvés"ProfileExpérience :Au moins 8 à 10 ans d'expérience professionnelle au sein d'une organisation d'achats mondiale ;Solide connaissance de l'environnement commercial du marketing et de la communication et des catégories d'achats indirects (Architecture - Conception / Visual Merchandising et projets de vente au détail )Compétences et aptitudes :Compréhension des exigences/sensibilisation du secteur du luxe Expérience avérée dans la gestion de projets de marketing et de communication ;Solides compétences en gestion de projet Excellentes compétences en communication, relations interpersonnelles et en négociation Style axé sur les affaires et les clients, axé sur les résultats Fort leadership, autonomie et capacité à prioriser ses activités Compétences en analyse/reporting Innovation et créativité, état d'esprit proactif et de gestion du changement Intégrité Maîtrise du français et de l'anglais requiseConnaissances :Réseau de fournisseurs et marchés d'achat pour les produits/services concernés ;Processus d'achat et gestion des contrats ;La connaissance de COUPA ou d'un système P2P SaaS similaire est un plus ;Applications informatiques (ERP/SAP, Excel)Additional InformationContractPermanent JobExperienceMinimum 5 yearsTypeFull TimeFunctionSupply Chain & Logistics