RESPONSABLE DE TERRITOIRE DES SOLIDARITES - PROTECTION ENFANCE (H/F)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Enfance, famille > Parentalité, familles et protection de l'enfance

Grade(s) recherché(s)

Attaché
Attaché principal
Conseiller socio-éducatif
Conseiller supérieur socio-éducatif

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

La direction des solidarités territorialisées pilote la mise en œuvre de la politique d’action sociale sur
l’ensemble du département. L’espace départemental des solidarités constitue un bassin de vie pour la
population vauclusienne. Au nombre de 16, ils sont organisés autour de lieux d’accueil du public, appelés
Espaces Départementaux des Solidarités (EDeS) et permettent un accueil inconditionnel, de proximité, pour
tous les publics du service social départemental.
Membre de l’équipe de direction des solidarités territorialisées, le responsable de territoire des solidarités est
garant, en lien avec la direction, de la conduite des politiques de protection de l’enfance sur le territoire de
l’EDes.

Missions / conditions d'exercice

Sous l’autorité hiérarchique du directeur des solidarités territorialisées, le responsable de territoire des
solidarités :
• assure le management et l'animation des équipes du territoire, l'interface avec les acteurs internes du
conseil départemental ;
• est garant de l'homogénéité des procédures sur l'ensemble du territoire ;
• assure l'articulation, avec l'adjoint, entre les différentes équipes de l'EDes et impulse un management
transversal et fédérateur ;
• exerce la fonction inspection enfance, titulaire de la délégation de décision en matière de protection
de l'enfance ;
• prend les décisions sur le projet de l’ enfant et sur les informations préoccupantes ;
• garantit le suivi des enfants confiés à l’aide sociale à l’enfance (ASE) : placement, accueil familial,
hébergement ;
• suit le budget protection de l'enfance pour son territoire ;
• anime la réflexion pluridisciplinaire autour des situations des enfants ;
• représente le département dans les instances judiciaires, veille au respect des droits de l'enfant et de
la famille ;
• participe à l'élaboration et au suivi du projet territorial de protection de l'enfance en déclinaison des
schémas des directions centrales.

Profils recherchés

COMPÉTENCES TECHNIQUES
Connaissance de l'environnement institutionnel, des instances et des processus de décision
Maîtrise du cadre législatif et réglementaire des missions dans son domaine de compétences
Connaissances en ingénierie et pilotage de projets
Méthodes de conduite au changement et d'organisation du travail
Méthode et outils d'évaluation
Maîtrise de l'outil informatique et des techniques de communication
Formation souhaitée : cycle de formation professionnelle des cadres en charge de la protection de l’enfance

SAVOIR-ETRE
Disposer d’une expérience managériale confirmée
Avoir de la rigueur et disposer d’un esprit de synthèse
Posséder une capacité d’adaptation et d’anticipation
Animer une équipe et gérer des projets
Être doté d’une capacité à fédérer et à innover
Travailler en équipe et en transversalité
Être en capacité de gérer le stress et les urgences sans précipitation, en lien avec les directions centrales
Être disponible