Coach Agile H/F - Ile-de-France

Description de l'entreprise

SOGETI c'est la marque historique du groupe Capgemini. Née il y a plus de 50 ans, nous sommes le premier relais de proximité du Groupe sur les activités de gestion des services informatiques.

Au sein du pôle Consulting de Sogeti , notre mission est simple : nous aidons nos clients à se transformer en prenant part à des projets stratégiques.

Comment ? En nous appuyant sur 4 domaines d’expertise :  Testing, Agilité, Cloud et Data et une équipe de 250 top talents !

Description de la mission

Nous recherchons aujourd’hui notre futur  Coach Agile Confirmé (H/F) .

Le pôle expert c’est :  des équipes soudées et dynamiques qui bousculent les métiers de l’IT. Ce sont, des hommes et femmes experts dans leurs domaines et un vrai travail d’équipes au quotidien. A Lyon,  c’est une équipe de 25 personnes . C’est également la possibilité de participer aux avant-vente, et de développer l’expertise de Sogeti et de continuer de vous former et vous certifier.

Votre quotidien chez nous ?

• Votre rôle clé consiste à conseiller et accompagner nos clients dans la mise en place de leur programme de transformation Agile. Vous pouvez intervenir sur toute la chaine du programme : Product Owner, Scrum, RTE, Coach Agile …
• Vous serez responsable de présenter et de promouvoir la culture Agile chez nos clients, en encourageant l'innovation, la collaboration et l'amélioration continue.
• Vous aurez également pour mission de concevoir des modèles opérationnels Voir email sur jobs.capgemini.com
• Vous contribuez à la préparation du lancement d'initiatives Agile (Equipe, Train, Portefeuille), à l’animation des formations et des cérémonies Agile, ainsi qu’à l’accompagnement et au pilotage des équipes dans la mise en place des pratiques Agile.

Profil

De formation BAC+5, vous justifiez d’une expérience d'au moins 4 ans sur des problématiques liées à la transformation des organisations au sein d’un cabinet de conseil.

• Vous maîtrisez des outils projets : JIRA, Confluence, Azure DevOps, Klaxoon, etc.
• Vous possédez idéalement une ou plusieurs certifications SAFe (SA / LPM / SPC) ou SCRUM (PSPO / PSM / CSM / CSPO).
• La maîtrise de l'anglais technique et oral est indispensable.

Softskills

• Animer des workshops avec les métiers ou parties prenantes du produit.
• Posséder des soft skills vous permettant de collaborer efficacement avec tout votre écosystème ;
• Avoir une capacité d'écoute, un esprit collaboratif, de la curiosité, être force de proposition.

Notre processus de recrutement :

Step 1: rencontre avec l'équipe TA

Step 2: un entretien avec votre futur manager !

Step 3(facultatif) : un échange avec un de vos pairs

Final step :  notre offre de collaboration 

La vraie final step : bienvenu dans notre programme d’on-boarding !

Rejoignez-nous!

Découvrez Sogeti :

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de Handicap, à niveau de compétences égales.