Animateur.trice en résidence autonomie

Détails de l'offre

Famille de métiers

Autonomie et aide à domicile > Accueil et accompagnement des personnes âgées

Grade(s) recherché(s)

Animateur
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui ( Art. L332-13 du code général de la fonction publique )
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Non

Management

Non

Experience souhaitée

Confirmé

Rémunération indicative

Selon rémunération statutaire

Descriptif de l'emploi

Assurer la mise en place d’activités et d’actions de prévention de la perte d’autonomie à destination des seniors dans le cadre du projet d’établissement, et les évaluer
Participer à l’accompagnement des résidents

Missions / conditions d'exercice

Accueillir les seniors, faciliter l’expression et la participation :
Favoriser l’expression individuelle et collective
Analyser les besoins et attentes des personnes
Alerter la responsable de la résidence et l'équipe pluridisciplinaire en cas de besoin d'un accompagnement social et/ou médical adapté

Organiser un programme d’activités répondant aux objectifs du projet d’établissement :
Concevoir un programme d’activités mensuel et annuel en lien avec l’équipe de la résidence
Coordonner les temps de préparation des actions et les temps d’animation
Animer et encadrer des actions proposées aux seniors en s’adaptant aux différents rythmes
Organiser la logistique des animations en lien avec l’équipe de la résidence
Assurer une communication optimale aux résidents et non-résidents sur les activités et événements proposés, ainsi qu’à l’équipe
Accueillir les intervenants extérieurs (prestataires, bénévoles), favoriser les liens avec les résidents, et superviser ou co-animer les actions
Analyser la faisabilité organisationnelle et financière d'une action nouvelle et élaborer une fiche projet

Participer à l’ouverture de la résidence autonomie :
Accueillir des séniors non-résidents et les fidéliser
Mettre en place des actions dans le cadre de partenariats
Proposer des actions en dehors de la résidence autonomie

Evaluer les actions proposées sur la résidence autonomie :
Recueillir et prendre en compte la satisfaction des personnes et leurs suggestions
Tracer toute action dans un registre dédié avec des indicateurs prédéfinis (nombre de participants, évolution de la participation, retours des participants…)
Evaluer chaque type d’action proposée et réadapter si nécessaire
Réaliser des bilans annuels de l’ensemble des actions de prévention de la perte d’autonomie pour justifier le forfait autonomie alloué à la résidence

Accompagner, favoriser l’autonomie des résidents à domicile :
Organiser et effectuer des visites de convivialité à domicile
Accompagner des résidents en sorties extérieures
Proposer et mettre en place un accompagnement personnalisé des résidents selon les besoins et en lien avec la direction

Missions ponctuelles ou spécifiques :
Proposer des activités sur les autres résidences
Concevoir des projets avec l’équipe d’animation
Prendre en charge les astreintes de service
Assister aux réunions de l’équipe d’animation et produire des rendus
Assurer des interventions spécifiques (plans climatiques, épidémies)

L’agent peut être amené à prendre en charge la résidence, particulièrement en cas d’absence du responsable. A ce titre, l’agent doit :
Gérer les urgences (appels malade, médaillons, alarmes techniques…)
Prendre les dispositions permettant de solutionner tout problème de sécurité ou technique survenu dans l’établissement en sollicitant, si besoin, les services ou partenaires compétents et en s’assurant de la mise en œuvre des moyens nécessaires au règlement du problème
Alerter pour tout problème lié au bien-être d’un résident et particulièrement pour tout ce qui touche à sa sécurité
Rendre compte de son action au Responsable de la résidence de façon systématique et selon la forme fixée par celui-ci

Profils recherchés

Titulaire du BPJEPS animation sociale
Capacité d’écoute et de maîtrise de soi, et de ses émotions
Esprit d’initiative, imagination, enthousiasme
Esprit pratique et sens de l’organisation
Capacité à travailler seul ou en équipe
Respect des règles, des consignes et de la hiérarchie
Notions d’éthique, de bienveillance, de dignité de la personne et de déontologie
La connaissance du secteur gérontologique et du réseau local sera un plus
Formations à la sécurité incendie (extincteurs, évacuation des locaux)
Formation Sauveteur secouriste du travail (SST)
Utilisation de l’outil informatique (Word, Excel..)