Auxiliaire de puériculture H/F Multi Accueil Saint-Germain-sur-Morin

Détails de l'offre

Famille de métiers

Enfance, famille > Petite enfance

Grade(s) recherché(s)

Auxiliaire de puériculture de classe normale

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-14 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Non

Management

Non

Rémunération indicative

Traitement de base +régime indemnitaire+CNAS+prévoyance+mutuelle

Descriptif de l'emploi

La Communauté d’Agglomération Coulommiers Pays de Brie
Seine-et-Marne – 60 km (Est) de Paris
94 000 habitants – 54 communes

RECRUTE
Une Auxiliaire de puériculture H/F Multi Accueil de Saint-Germain-sur-Morin

Missions / conditions d'exercice

Sous la responsabilité de la Directrice de la structure, et de la Responsable adjointe, vous aurez à assurer l’accueil des enfants.

Missions principales :
o Accueil des enfants, des parents et substituts parentaux
- Identification des besoins matériels, physiologiques et affectifs de l’enfant
- Mise en place des conditions de vie nécessaires au bien-être, à l’autonomie et à la socialisation de l’enfant, lors des différents temps (accueil, activités ludiques et d’éveil, aide à l’autonomie alimentaire lors des repas, temps de repos et de sommeil, apprentissage de la propreté, soins et hygiène)
- Etablir un relationnel professionnel d’écoute et d’échange avec les parents et familles, en cohérence avec les autres membres de l’équipe
- Gérer et réguler les relations interactives entre les enfants
o Participation aux projets d’activités et d’animation de l’équipe
- Préparation, organisation et animation des jeux, ateliers éducatifs (activités manuelles artistiques, culturelles et d’éveil) en collaboration avec les collègues assistantes petite enfance, et en concertation avec la hiérarchie
- Participation aux échanges sur l’organisation et les pratiques au sein de l’équipe, et échanges ou relais d’informations avec les parents et familles
- Rendre compte à la hiérarchie
o Mise en œuvre des règles de sécurité et d’hygiène
- Identifier, alerter et dispenser les mesures nécessaires en cas de besoin ou constatation de mal-être physique ou psychique de l’enfant dans la limite de ses prérogatives (avertir les parents, alerter les services compétents, prodiguer les premiers soins le cas échéant)
- Prévenir, veiller et assurer la sécurité des enfants dans la structure, contrôle des accès et circulations des personnes (surveiller, alerter, réagir en cas d’incident ou d’accident)
- Aménagement, nettoyage et désinfection des espaces occupés et matériels utilisés par ou pour la vie des enfants
o Participation au bien-être et à la santé des enfants accueillis
- Sensibiliser et mobiliser les équipes et partenaires institutionnels de la collectivité sur la prévention et l’éducation à la santé de l’enfant (aménagement et environnement de vie dans la structure, et facteurs extérieurs)
- Orienter les parents vers les acteurs du secteur socio-médical et éducatif (PMI…)
o Accueil des stagiaires
Participation à la formation des stagiaires accueillis

Profils recherchés

Connaissances techniques :
o Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puériculture, avec expérience confirmée dans des fonctions similaires
o Connaissance et maîtrise de la législation / réglementation des règles d’hygiène et de sécurité des activités du secteur petite enfance
o Connaissance de l’environnement territorial et des principes régissant les droits et obligations dans la Fonction Publique Territoriale (respect hiérarchique, discrétion et secret professionnel…)
o Capacités d’adaptation et relationnelles avec les publics (enfants et parents) et les équipes pluridisciplinaires.
o Assiduité, ponctualité, disponibilité, rigueur, organisation, dynamisme, autonomie et prise d’initiative
o Permis de conduire

Lettre manuscrite + CV à adresser par courrier à :
Monsieur le Président Ugo PEZZETTA
Communauté d’Agglomération Coulommiers Pays de Brie
13 rue du Général de Gaulle
77120 COULOMMIERS
ou par mail à Voir email sur emploi-territorial.fr