RESPONSABLE FINANCES (H/F)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Finances > Gestion et ingénierie financière

Grade(s) recherché(s)

Attaché
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

Rejoignez une collectivité dynamique au Cœur du Var

La Communauté de Communes Cœur du Var conduit des projets ambitieux au service de ses 44 000 habitants répartis sur 11 communes. Situé au centre du département du Var, entre mer et montagne, à proximité de Toulon, Draguignan, Nice et Aix-en-Provence, le Cœur du Var bénéficie d'un environnement naturel préservé, d'un cadre de vie authentique et d'une dynamique économique attractive.

Actrice majeure du développement territoriale, la Communauté de Communes accompagne les transitions et les investissements qui façonne l'avenir du territoire.

Dans un contexte d'évolution des politiques publiques, d'optimisation des ressources et de conduite de projets structurants, nous recrutons notre futur(e) Responsable Finances.

Recrutement par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle – Poste à pourvoir le plus rapidement possible.

Missions / conditions d'exercice

Rattaché(e) à la Directrice Ressources et en lien étroit avec la Direction Générale ainsi qu'avec les élus, vous occupez une fonction clé dans le pilotage financier de la collectivité. Véritable partenaire de la décision publique, vous éclairez les choix stratégiques grâce à votre expertise financière et contribuez à garantir la soutenabilité des politiques communautaires.

Vous assurez le pilotage de la préparation et de l'exécution budgétaire, sécurisez les ressources financières, développez les outils d'analyse et de prospective, et accompagnez la réalisation des projets d'investissement du territoire. Vous participez activement à la modernisation de la fonction financière et à l'amélioration continue des pratiques de gestion.
À la tête d'une équipe de trois agents, vous fédérez les compétences, accompagnez les évolutions organisationnelles et contribuez, par votre engagement, à la performance et à la qualité du service public.

Activités

Élaborer et piloter la stratégie financière :
• Définir, en lien avec les élus et la Direction Générale, les orientations financières de la collectivité
• Réaliser des analyses financières rétrospectives et prospectives afin d’éclairer les décisions stratégiques
• Élaborer et suivre la programmation pluriannuelle des investissements (PPI)
• Identifier les marges de manœuvre financières et proposer des scénarios d'aide à la décision
• Organiser et animer la Commission Finances
• Rédiger les rapports, projets de délibération, notes de synthèse et comptes rendus relatifs aux instances décisionnelles (commission, bureaux, conseils…)

Garantir la qualité de la gestion budgétaire et comptable :
• Piloter l'ensemble du cycle budgétaire
• Organiser, coordonner et contrôler l’élaboration des budgets principal et annexes
• Garantir la fiabilité des procédures budgétaires, comptables et financières
• Assurer le suivi de l'exécution budgétaire et proposer les ajustements nécessaires
• Piloter le suivi financier de l’exécution des marchés publics
• Superviser les autorisations de programme et de crédits de paiement (AP/CP)
• Superviser les régies, les opérations comptables et les relations avec le comptable public

Accompagner les services et soutenir les projets :
• Conseiller les directeurs et responsables de service dans la préparation et le suivi de leurs budgets
• Développer et diffuser des outils de pilotage partagés
• Sensibiliser les services aux enjeux budgétaires, réglementaires et financiers
• Accompagner les arbitrages financiers dans une logique de coopération et de transversalité

Optimiser les ressources financières :
• Identifier et mettre en œuvre les leviers d'optimisation financière
• Piloter la gestion de la fiscalité communautaire
• Rechercher, sécuriser et suivre les financements externes et les subventions
• Assurer une veille réglementaire, budgétaire, fiscale et financière

Contribuer au développement et à la structuration de la fonction achat
• Accompagner la Directrice Ressources, l’adjointe à la commande publique dans la définition et la mise en œuvre d'une stratégie d’achat à l'échelle communautaire
• Contribuer à l'identification des leviers d'optimisation économique et à la maîtrise des coûts d'achat
• Participer à la coordination entre les enjeux budgétaires, financiers et les procédures de commande publique
• Accompagner la mise en œuvre des démarches de mutualisation, de sourcing et d'achats responsables

Manager et développer la fonction finances :
• Encadrer, accompagner et développer les compétences de l’équipe composée de trois agents
• Organiser et optimiser l'activité du service dans une démarche d'amélioration continue
• Participer à la modernisation des pratiques financières et au développement du contrôle de gestion

Profils recherchés

Formation et Expérience
• Expérience confirmée dans le pilotage financier d'une collectivité territoriale ou d'un établissement public
• Maîtrise des finances publiques locales, de la comptabilité publique, de la fiscalité locale et des règles budgétaires
• Bonne maîtrise de l'environnement juridique, financier de la commande publique et opérationnel de la commande publique ainsi qu’un intérêt marqué pour les enjeux liés à la performance des achats
• Expérience en prospective financière et en accompagnement de projets structurants

Connaissances requises
• Référentiels comptables M57 et M49.
• Cadre réglementaire budgétaire et comptable des collectivités.
• Élaboration des actes budgétaires et des délibérations financières.
• Analyse financière et prospective pluriannuelle
• Contrôle de gestion et développement d'outils de pilotage.
• Utilisation du progiciel financier CIRIL.
• Conception et suivi d'indicateurs, tableaux de bord et outils d'aide à la décision.
• Management, conduite du changement et communication.
• Droit public et droit des collectivités territoriales.
• Principes fondamentaux de l'achat public et de la performance des achats.
• Articulation entre stratégie financière, politique d'investissement et commande publique.

Savoir-Faire
• Maîtriser la méthodologie et de la conduite de projet
• Capacité à travailler en équipe et en transversalité
• Capacité d’analyse, de synthèse et de coordination
• Capacité à accompagner les services dans une démarche de performance économique et d'achat responsable
• Aptitude à travailler en étroite collaboration avec les services en charge de la commande publique
• Animation de réunions et prise de parole en public
• Maîtriser les aspects rédactionnels (rapport, synthèse, compte-rendu…), orthographe irréprochable
• Maîtriser les outils informatiques tels que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint)
• Garantir le respect des cadres réglementaires et assurer une veille juridique

Savoir-Être
• Grande rigueur et capacité organisationnelle
• Savoir anticiper et faire preuve de réactivité
• Excellent relationnel, sens de l’écoute, de la pédagogie et du dialogue
• Discrétion professionnelle
• Attitude professionnelle garante de l’image de la collectivité
• Adopter un comportement éco-responsable (écoconduite, gestes écocitoyen, …)

Particularités liées au poste
• Encadrement direct des 3 agents du service finances
• Relations permanentes avec l’ensemble des services de la collectivité
• Forte dimension stratégique et transversale
• Collaboration régulière avec les élus en matière financière et budgétaire

Conditions d’exercice du poste :
• Temps de travail : 37h hebdomadaires – 12 ARTT
• Organisation du travail possible sur 4.5 jours
• Possibilité de télétravail selon les nécessités du service