Responsable technique HVAC

Le poste :

Rejoignez KALI GROUP, société spécialisée dans l'accompagnement de projets industriels à forte valeur ajoutée technique.

Nous intervenons auprès d'acteurs majeurs du secteur de la Défense et des infrastructures critiques, notamment sur la coordination technique et le pilotage de programmes d'envergure.

Dans ce cadre, nous recrutons un Responsable Technique CVC/HVAC F/H, basé à Vélizy (78).

Mission

Au sein de programmes pour le secteur de la Défense, vous prenez en charge la coordination technique du lot CVC/HVAC, en transverse avec les autres corps d'état (électricité, mécanique, automatisme).

Véritable bras droit du chef de projet, vous êtes le garant de la cohérence technique globale et l'interlocuteur privilégié du client pour défendre les orientations techniques.

À ce titre, vous serez en charge de :

Coordonner les ressources techniques internes et sous-traitants sur le lot CVC/HVAC

Garantir la cohérence technique du projet, y compris les interfaces entre lots et sous-traitants

Piloter le projet de A à Z : chiffrage, planning, suivi des heures, gestion des ressources

Défendre les choix techniques en réunion client

Assurer la vision système sur l'ensemble du périmètre : climatisation, groupes froid, stockage glace, gestion technique centralisée (GTC)

Intervenir depuis les phases d'études jusqu'à la réception des installations

Garantir la performance des systèmes CVC dans des environnements techniques contraints et autosuffisants en énergie

Profil :

Apportez vos compétences

Formation Bac+5 en génie climatique, énergétique ou équivalent

Expérience senior confirmée en pilotage de gros programmes multi-lots dans le domaine CVC/HVAC

Maîtrise des systèmes de climatisation haute performance : groupes froid, stockage glace, GTC, installations autonomes

Expérience en environnements techniques contraints (bâtiments à haute exigence de disponibilité et de sûreté)

Capacité à coordonner plusieurs corps de métier et à piloter des sous-traitants

Solide expérience en chiffrage, suivi planning et gestion de ressources

Contrainte Défense

Rigueur, anticipation, autonomie et capacité à dialoguer avec un client exigeant

Rencontrons-nous

Vous avez l'habitude de piloter des projets CVC complexes dans des environnements à forte contrainte technique ? Vous cherchez une mission longue durée sur un programme d'envergure dans le secteur de la Défense ?

Postulez dès maintenant et échangeons ensemble sur votre parcours et vos ambitions professionnelles.

A propos de nous :

Kali Group est une société de conseil née d'un constat simple : le modèle actuel ne convient ni aux industriels, ni aux consultants. Aujourd'hui, le seul gagnant ; c'est le cabinet de conseil.

Notre mission ? Concilier les intérêts de tout le monde en créant un nouveau standard qui vous donne la liberté de construire votre plan de carrière.

Comment ? En relevant les challenges techniques, organisationnels et humains des industriels grâce à votre expertise.

L'avantage pour vous :

- Une carrière accélérée : Formations, coaching et opportunités d'évolution rapide.
- Des projets stratégiques et innovants : Devenez un moteur de croissance pour vous-même, pour les industriels et pour nous.
- Un environnement stimulant et libéré : Un modèle unique et assumé, un management de proximité et un accompagnement sur mesure.
- Une équipe soudée et à l'écoute : Des agences unies, déterminées et attentives à vos besoins.

Chez Kali Group, être consultant c'est :

- Avoir la liberté de définir son projet professionnel.
- Être moteur sur des projets industriels audacieux.
- Concrétiser ses idées et encourager ses initiatives.
- Évoluer dans un environnement où la performance individuelle alimente la réussite collective.

Alors si vous avez envie d'un défi professionnel qui propulse votre carrière ou de mettre votre expertise à disposition pour répondre à des enjeux majeurs, vous êtes au bon endroit.

Postulez dès maintenant.

Et pour la suite ?
1 : Échange téléphonique - 10 à 15 min
Comprendre votre projet professionnel afin de valider l'adéquation avec nos activités.
2 : Entretien RH - 45 min à 1h
Échanger autour de vos compétences, de votre parcours professionnel et de ce que vous recherchez pour la suite de votre carrière.
3 : Entretien technique - 1h
Lier vos compétences techniques à nos projets au sein des différentes BU (mécanique, aéronautique, nucléaire, ...).
4 : Contractualisation - 1h
Félicitations ! Nos RH s'occupent de votre onboarding personnalisé.