Accueil et relations avec les usagers des installations sportives et des salles de réception
- Accueillir, informer et orienter le public.
- Gérer la remise de clés aux utilisateurs.
- Faire respecter le planning d'occupation des créneaux sportifs par les utilisateurs.
- Relever le flux de fréquentation des équipements.
- Sensibiliser le public lors de l'utilisation des équipements.
- Surveiller les équipements sportifs : faire respecter les règlements intérieurs d'utilisation et d'accès aux installations.
Préparation, entretien et maintenance des équipements sportifs
- Superviser et effectuer les différentes tâches de nettoyage dans le respect des normes en vigueur : salles de réception, aires de jeux, locaux, sanitaires, douches, vestiaires ainsi que le petit et gros matériel sportif.
- Assurer la propreté du site et de ses abords.
- Suivre la consommation des produits d'entretien et des consommables de manière générale (détergents et essuie mains entre autres).
- Aménager les différentes salles et aires de jeu en rapport avec les besoins des utilisateurs.
- Procéder à la vérification du matériel (fixation des buts de handball, de basket et autres...), contrôles nécessaires afin d'anticiper tout accident lors de l'utilisation.
- Réaliser les petits travaux ne nécessitant pas l'utilisation d'outillage spécifique ou l'intervention de services spécialisés, notamment les travaux d'entretien et de rafraichissement des sites sportifs (ex : peintures...).
- Contrôler, consigner et rendre compte des interventions effectuées par les prestataires extérieurs et les services municipaux.
CONDITIONS D'EXERCICE DES MISSIONS / ENVIRONNEMENT DU POSTE :
- Mobilité sur les différents sites sportifs de la collectivité.
- Modularité et horaires décalés liés aux créneaux d'ouverture des installations et des nécessités de service.
- Permanences à assurer en soirée, les week-ends et les jours fériés en fonction de la programmation des évènements sportifs et/ou extra-sportifs.
- Congés à prendre durant les vacances scolaires.
Utilisation d'un vehicule de service pour vos déplacements, permis B obligatoire.
Compétences :
Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines.
Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation.
Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation.
Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement.
Animer, coordonner une équipe.
Profil recherché
Experience : 1 An(s)Compétences :
Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines.
Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation.
Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation.
Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement.
Animer, coordonner une équipe.
L'offre d'emploi a été publiée Il y a 2 mois
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