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Chargé de mission SCoT et observation foncière - H/F

28k € a 36k €/anEstimé

Seine Normandie Agglomération (SNA)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Habitat et politique de la ville > Politique de la ville

Grade(s) recherché(s)

Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement ( Art. L332-24 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

Seine Normandie Agglomération, près de 85 000 habitants sur 61 communes, est un territoire en plein essor démographique et économique, idéalement situé au cœur du développement de l’Axe Seine et positionné entre Paris (80 km) et la Métropole Rouennaise (65 km).
Le service de l’aménagement et de l’urbanisme recherche un chargé de mission SCoT et observation foncière.
- Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2026

Placé(e) sous l’autorité directe de la directrice de l’aménagement et sous la supervision du chargé de mission planification, vos missions principales seront les suivantes :

Missions / conditions d'exercice

Mise en œuvre du SCoT
Mettre en place les outils et suivre le bilan de l’application du SCoT
Analyser la compatibilité des documents d’urbanisme locaux avec le SCoT, préparer les bilans et accompagner les communes dans la mise en compatibilité de leurs documents avec le SCoT
Elaborer les avis de l’agglomération sur les PLU en révision ou en élaboration en lien avec l’ensemble des services concernés par les compétences de l’agglomération ;
Préparer le débat annuel sur la politique locale de l’urbanisme après transfert de compétence
Gestion des évolutions des documents communaux :
Accompagnement technique des communes dans leurs procédures de modification ou révision.
Vérification de la cohérence de ces modifications avec les orientations du SCoT.
Gestion administrative des procédures
Observation Foncière (ZAN) :
Créer un observatoire foncier du territoire pour suivre la consommation foncière dans le cadre de la Loi Climat Résilience (Zéro Artificialisation Nette) pour suivre la consommation d’espaces via les outils SIG et analyser la trajectoire de sobriété foncière du territoire
Préparer et rédiger les bilans triennaux pour les communes membres puis préparer le bilan pour l’agglomération après transfert de compétence

Profils recherchés

Formation et expérience significative dans les domaines de l’aménagement et l’urbanisme
Maitrise du droit de l’urbanisme et des procédures réglementaire (SCoT, PLU)
Connaissance du cadre réglementaire liée au ZAN
Connaissance du fonctionnement des collectivités locales et de leurs partenaires institutionnels
Maitrise des outils informatiques et des techniques de communication
Capacité rédactionnelle, d’analyse et de prise de parole
Rigueur, disponibilité, aisance relationnelle, discrétion professionnelle, curiosité professionnelle et autonomie

L'offre d'emploi a été publiée il y a 28 jours
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