Agent(e) des interventions techniques

Détails de l'offre

Famille de métiers

Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques

Grade(s) recherché(s)

Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail

Temps complet

Management

Non

Descriptif de l'emploi

Sous l’autorité de la Direction des Services Techniques, DST, en relation directe avec le chef de pôle travaux neufs,
Les missions essentielles du poste consistent à effectuer les prestations liées à la réalisation de diverses accompagné du personnel compétent :
- Organisation de son activité
- Application des règles de santé et sécurité au travail
- Application des règles de sécurité des usagers
- Entretien courant des matériels et engins
- Conduite de l’auto bétonnière

Missions / conditions d'exercice

Organisation de son activité
- Organiser son travail en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières
- Prendre en compte des consignes écrites ou orales
- Repérer son niveau d’intervention et agir avec autonomie
- Rendre compte de ses activités
Application des règles de santé et de sécurité au travail
- Signaler lieus et conditions de son intervention
- Prendre connaissance et appliquer les consignes d’HSCT
- Vérifier le bon fonctionnement des matériels et des équipements
- Utiliser des matériels et des équipements de protection individuelle et collective
- Signaler et protéger son intervention par les mesures appropriées
- Signaler un accident et alerter les secours
Application des règles de sécurité aux usagers
- Rendre compte des anomalies de fonctionnement et des risques d’accident liés à un équipement
- Prendre des mesures conservatoires pour protéger les usagers
- Signaler un accident avec un usager et alerter les services de secours
- Rendre compte et rédiger des rapports d’incident
- Effectuer les contrôles de premiers niveaux sur les infrastructures de la collectivité
Entretien courant des matériels et engins
- Nettoyer, entretenir et ranger les outils, équipements et matériels après usage
- Réaliser des réparations et des dépannages de premier niveau
- Prévoir la maintenance ou le renouvellement d’un équipement ou d’un matériel
- Renseigner les documents et les carnets de bord relatif à l’utilisation ou à l’entretien d’un équipement, d’un matériel ou d’un engin
- Appliquer les règles d’utilisation et de stockage des matériels et produits
- Alerter sur les risques, la vétusté, le dysfonctionnement ou la mise aux normes d’un équipement, d’un matériel, d’un engin
Conduite de l’auto bétonnière
- S’assure que le véhicule sous sa responsabilité est conforme à la réglementation en vigueur avant chaque utilisation
- Exerce les missions de transport de fournitures
- Assure la sécurité de son chargement tout au long de son trajet
- Respecte les consignes de sécurités édictées par son autorité
- Se rend disponible et joignable tout au long de sa mission de chauffeur d’engin
- Respect les consignes de sécurité liée à l’exercice de sa fonction
- Respect les consignes de levage avec l’utilisation d’EPI adéquat et l’utilisation des éléments de levage approprié aux différentes charges
- Connait et respecte les divers dosages destinés à la fabrication du béton

Profils recherchés

- Implication dans le travail
- Fiabilité et qualité du travail effectué
- Assiduité
- Respect de l’organisation collective du travail
- Compétences techniques de la fiche de poste
- Appliquer les directives données
- Autonomie
- Adaptabilité
- Travail en équipe
- Relation avec la hiérarchie administrative
- Aptitudes relationnelles dans l’environnement professionnel
- Autorisation réglementaire requise (CACES etc…)
- Port de vêtements professionnels adaptés