INFIRMIER - U2 - H/F

du poste :

Le CH Charles perrens recherche dès que possible un/e IDE à temps plein pour son Unité U2 relevant du Pôle PGU.
Missions générales du poste
Accueillir des patients souffrant de troubles nécessitant une hospitalisation. Les soins infirmiers dispensés sont de nature préventive, curative, technique, relationnelle et éducative.
Activités principales
Réaliser l'entretien d'accueil lors de l'admission du patient.
Conduire des entretiens infirmiers à visée thérapeutique, formels et informels.
Prendre en charge le patient de façon individualisée tout en appliquant les prescriptions médicales.
Gérer les états de crise et prioriser les actions de soins en planifiant et en organisant les soins en fonction des priorités et de l'état du patient.
Mettre en uvre le projet de soins individualisé du patient élaboré par l'équipe pluridisciplinaire.
Participer au travail de réflexion et de mise en uvre des actions pour une meilleure cohérence et continuité des soins.
Favoriser la continuité des soins en amont et en aval de l'hospitalisation, en lien avec le CMP de secteur.
S'inscrire dans le projet de l'unité tant au niveau des activités thérapeutiques, que de la mise en uvre des programmes d'éducation thérapeutique, de l'accueil et l'accompagnement des familles.
Participer de façon très active aux différents temps institutionnels : Réunions institutionnelles, d'équipe, d'analyses de pratique, staffs, etc.
S'inscrire dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et la sécurité des soins.

Profil recherché :

Diplômes requis : Diplôme d'État d'Infirmier
Connaissances :
· Connaissance en psychopathologie, aux soins d'urgence, en thérapeutiques médicamenteuses utilisées selon les pathologies rencontrées au sein de l'unité et de leurs effets.
· Connaissances des approches théoriques spécifiques (TCC, psycho éducation, éducation thérapeutique...).
· Connaissance des modalités d'hospitalisation avec et sans consentement en psychiatrie.
· Connaissance des protocoles institutionnels et administratifs, internes à l'hôpital
Formations attendues :
· Entretien IDE
· Evaluation et prise en charge de la crise suicidaire
· Formation à la prévention de la violence OMEGA
Savoir être et savoir-faire :
· Posséder des capacités d'écoute, d'analyse, d'évaluation et de synthèse.
· Être disponible et s'adapter aux contraintes du poste.
· Être capable de répondre efficacement aux différentes situations.
· Est capable de gérer des situations aiguës, d'évaluer et d'ajuster les actes de soins.
· Faire preuve d'autonomie, d'initiative dans les actions du rôle propre IDE tout en intégrant l'organisation des soins telle que définie dans le projet médico-soignant de l'unité.
· Participer à l'accueil et à l'encadrement des étudiants.
· S'inscrire dans une dynamique d'approfondissement et d'amélioration de ses connaissances.
· Savoir transmettre les éléments importants à l'oral et à l'écrit dans le DPI
· Faire preuve d'esprit d'équipe et participer à la mutualisation des moyens sur le pôle PGU.
Spécificités du poste :
Poste à temps plein, avec des horaires variables sur 3 amplitudes, selon les roulements institutionnels (protocole d'accord des 35 h).