Responsable exploitation transport H/F

A propos de Nextep HR: Nextep HR est un cabinet de recrutement à taille humaine, spécialisé en CDI, CDD, travail temporaire, management de transition et RPO.

Grâce à une équipe pluridisciplinaire, une approche sur mesure et une excellente connaissance du tissu économique local, nous accompagnons nos clients dans leurs recrutements, tous secteurs confondus : logistique, transit, tertiaire, industrie, BTP, informatique...

Dans le cadre de son développement, notre client, acteur reconnu du transport et de la logistique, recherche son Responsable d'Exploitation Transport H/F en CDI, basé près de CAEN. Votre mission: Rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous prenez la responsabilité d'une activité de transport Général Cargo et intervenez comme véritable pilote de l'exploitation. Vous encadrez directement une équipe d'exploitants à taille humaine.
Chaque exploitants gèrent 25 à 30 conducteurs.

Votre rôle est de faire fonctionner l'exploitation de manière fluide, performante et rentable.

À ce titre, vous serez amené(e) à :

Coordonner l'activité transport et arbitrer les priorités opérationnelles ;
Accompagner les exploitants dans l'organisation des flux et la gestion des aléas quotidiens ;
Identifier des leviers d'optimisation pour améliorer la productivité et la qualité de service ;
Analyser les indicateurs d'exploitation afin de mettre en place des actions correctives lorsque cela est nécessaire ;
Participer au pilotage budgétaire et au suivi des coûts de fonctionnement ;
Veiller au respect des obligations réglementaires et des procédures internes ;
Accompagner les équipes dans leur montée en compétences et maintenir un climat social de qualité ;
Être un relais de proximité entre la direction et le terrain et contribuer activement aux projets d'amélioration de l'agence. Votre profil: Formation supérieure en Transport ou Logistique ;
Expérience significative en exploitation transport et en management d'équipes d'au moins 5 ans ;
Bonne maîtrise de la réglementation transport et sociale ;
Maîtrise des outils métiers et des indicateurs de performance ;
Leadership naturel, sens de l'organisation et prise de décision ;
Réactivité, capacité d'analyse et excellent relationnel.

Vous aimez piloter une activité dans sa globalité, prendre de la hauteur tout en restant proche du terrain et accompagner des équipes vers la performance ? Ce poste vous permettra de jouer un rôle central au sein d'une entreprise régionale reconnue et en pleine dynamique de développement.

Conditions
CDI
Statut Cadre au forfait jours
Astreintes
Salaire selon profil et expérience 40/50k
13 mois
Prime d'astreinte
Véhicule de fonction
Prise de poste dès que possible

Personne en charge du recrutement : Quentin DENORMANDIE