ELECTROMÉCANICIEN (F/H)
29k €/anTemps plein
Randstad
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.Nous recherchons pour notre client un Électromécanicien de Maintenance F/H pour intégrer une équipe dynamique et contribuer à l'optimisation des équipements et des opérations au sein de leur établissement.
Société spécialisée dans la fabrication de Tuiles sur Phalempin. Vos missions :
- Effectuer la maintenance préventive et corrective de l'ensemble du matériel et des équipements.
- Intervenir sur les systèmes automatisés et robots de production.
- Gérer les stocks et réapprovisionner les pièces de rechange nécessaires à la maintenance.
- Ajuster et modifier les systèmes mécaniques et électromécaniques selon les besoins de production.
- Assurer la qualité des produits, le respect des consignes de sécurité et maintenir la propreté de l'aire de travail.
Ce que nous vous offrons :
Contrat : CDI
Salaire : 29 000 € / an a adapter selon profil
Rythme 4x10 : Un équilibre vie pro/vie perso unique pour optimiser votre temps libre. 2x10h-20h// 2x 20h-06h// 4 repos
Environnement : Un site industriel de grande envergure avec des installations robustes et modernes.
Rémunération : Salaire attractif selon profil + primes d'équipe + paniers repas + mutuelle performante.En tant qu' Electromécanicien de maintenance (F/H), vous êtes déterminé à assurer un fonctionnement optimal et sécurisé des équipements techniques de notre client.
- Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective sur une diversité d'appareils et d'équipements
- Déployer vos compétences sur les systèmes automatisés et la robotique industrielle avec efficacité
- Administrer le stock de pièces de rechange et en assurer le réapprovisionnement régulier
- Procéder à l'ajustement et à la modification des systèmes mécaniques et électromécaniques
- Garantir la qualité, la sécurité et la propreté selon les normes établies tout en renforçant votre expertise via une formation technique
Processus de recrutement
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L'offre d'emploi a été publiée il y a 13 heures
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