Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) H/F - CDD en crèche

DESCRIPTION DU POSTE:

Donnez du sens à votre métier au sein d'une crèche à taille humaine

Vous êtes Éducateur(trice) de Jeunes Enfants et souhaitez exercer des missions variées alliant accompagnement des enfants, animation d'équipe et participation à la gestion d'une structure ?

Vitalis Médical Toulouse recherche un(e) EJE dans le cadre d'un CDD d'un mois renouvelable , à pourvoir à partir du 24 août .

Cette opportunité vous permettra d'occuper un poste équilibré, partagé entre des fonctions de coordination (50 %) et une présence active auprès des enfants (50 %) , dans un environnement privilégiant la qualité d'accueil, l'écoute des familles et le développement de chaque enfant.

Une structure familiale favorisant un accompagnement personnalisé

Vous intégrerez une crèche accueillant 12 enfants âgés de 7 mois à 4 ans .

La structure propose différents modes d'accueil afin de répondre aux besoins des familles :

• accueil en demi-journée de type halte-garderie ;
• accueil à la journée avec repas pour certaines familles selon les critères établis ;
• accompagnement individualisé respectant le rythme, les besoins et les capacités de chaque enfant.

Sa capacité d'accueil réduite favorise une relation de proximité entre les professionnels, les enfants et leurs familles, permettant un suivi de qualité au quotidien.

Un poste aux missions diversifiées

Vos journées alterneront entre des responsabilités organisationnelles et un accompagnement éducatif auprès des enfants.

À ce titre, vous participerez notamment à :

• l'organisation quotidienne de la structure ;
• l'accompagnement et au soutien de l'équipe dans ses pratiques professionnelles ;
• l'élaboration et au suivi du projet pédagogique ;
• la gestion administrative liée au fonctionnement de la crèche ;
• l'accueil et l'accompagnement des familles ;
• la mise en place d'activités favorisant l'éveil et l'autonomie des enfants ;
• la garantie du respect des règles d'hygiène, de sécurité et de bientraitance.

Un environnement de travail collaboratif

Vous rejoindrez une équipe investie, attachée aux valeurs de :

• bienveillance ;
• coopération ;
• respect du rythme de chaque enfant ;
• écoute et accompagnement des familles ;
• qualité de l'accueil.

Le travail d'équipe et les échanges entre professionnels occupent une place essentielle afin d'assurer un accompagnement cohérent et adapté à chaque enfant.

Les conditions du poste

• CDD d'un mois renouvelable.
• Début de mission le 24 août .
• Contrat de 35 heures par semaine .
• Journées de 7 heures .
• Horaires compris entre 8h30 et 17h30 .
• Répartition des missions : 50 % coordination / 50 % terrain .

Pourquoi rejoindre Vitalis Médical Toulouse ?

Chez Vitalis Médical Toulouse, nous mettons un point d'honneur à accompagner chaque professionnel dans son parcours en proposant des opportunités adaptées à ses compétences et à ses projets.

Notre équipe vous assure un suivi personnalisé et reste disponible pour vous accompagner tout au long de votre mission.

Vos missions

Au sein de cette crèche, vous participez activement à l'accueil et à l'accompagnement des jeunes enfants tout en contribuant au bon fonctionnement de la structure grâce à vos missions de coordination.

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez notamment chargé(e) de :

• Garantir un accueil bienveillant des enfants et de leurs familles en instaurant une relation de confiance.
• Participer à l'élaboration, à l'animation et à l'évolution du projet éducatif de la structure.
• Mettre en place des activités adaptées favorisant l'éveil, la créativité, l'autonomie et le développement des enfants.
• Observer les besoins de chaque enfant afin de proposer un accompagnement individualisé.
• Soutenir et accompagner les professionnels dans leurs pratiques quotidiennes.
• Contribuer à la coordination et à l'organisation de la vie de la crèche.
• Réaliser les missions administratives liées à vos fonctions de direction.
• Garantir l'application des protocoles d'hygiène, de sécurité et des bonnes pratiques professionnelles.
• Développer une communication de qualité avec les familles ainsi qu'avec les partenaires de la petite enfance.
• Participer aux temps d'échanges, aux réunions d'équipe et aux démarches visant à améliorer en continu la qualité de l'accueil proposé aux enfants.

Pré-requis

Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) obligatoire.

Expérience en structure d'accueil de la petite enfance appréciée.

Connaissance de la réglementation applicable aux EAJE.

Sens de l'organisation, esprit d'équipe et qualités relationnelles.

Profil recherché

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) et souhaitez évoluer au sein d'une structure où vous pourrez mettre à profit vos compétences éducatives tout en participant à la coordination de l'équipe et au fonctionnement de la crèche.

Nous recherchons un(e) professionnel(le) investi(e), doté(e) d'un excellent sens relationnel, capable de travailler en équipe et d'instaurer un climat de confiance avec les enfants, les familles et les collaborateurs.

Rigoureux(se), organisé(e) et force de proposition, vous savez prendre des initiatives, accompagner les pratiques professionnelles et contribuer activement aux projets de la structure.

Une expérience dans des missions d'encadrement, de coordination ou d'adjoint(e) de direction sera appréciée, sans être indispensable.

Votre bienveillance, votre capacité d'adaptation, votre sens des responsabilités ainsi que votre engagement auprès des jeunes enfants seront de véritables atouts pour réussir sur ce poste.

Informations complémentaires

Type de contrat : CDD

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 14.5 € - 18 € par heure