Un(e) Gestionnaire Paie et Administration du Personnel - H/F - Intérim
30k € a 35k €/anIntérimaire
Fab Group
A propos de Fab Group:
FAB Talents est le spécialiste du recrutement en Finance, Assurance et Banque. Nous recherchons pour l'un de nos clients, une jeune société d'Assurance, Un(e) Gestionnaire Paie et Administration du Personnel dans le cadre d'un intérim à Lyon Part-Dieu (69)
Votre mission:
Rattaché(e) au responsable du pôle Administration du Personnel et Paie, et en binôme avec le Référent Paie et ADP, le/la Gestionnaire Paie et ADP assure la gestion administrative des salariés et de la paie, dans le respect de la réglementation sociale. Missions principales : Activité paie :
- Recueillir et calculer les éléments fixes et variables de la rémunération (gestion d'environ 400 bulletins)
- Saisir et alimenter les fiches collaborateurs dans le SIRH Nibelis (entrées/sorties, mouvements)
- Assurer le suivi des remboursements et prélèvements sur salaire, transmettre les déclarations à la CPAM (DSN événementielle) et déclarer les dossiers d'incapacité de travail
- Contribuer au contrôle mensuel des bulletins de paie, valider le livre de paie, décompter les absences et contrôler les compteurs CP/RTT
Administration du personnel :
- Participer à l'onboarding des nouveaux collaborateurs et accompagner les modifications de contrat
- Générer les contrats de travail, avenants, soldes de tout compte, DPAE et assurer les affiliations
- Tenir à jour les dossiers administratifs et assurer le suivi des visites médicales
- Gérer le temps de travail via Nibelis (cycles horaires, heures supplémentaires, badgeage)
- Gérer les tickets restaurant et le FMD avec les partenaires Worklife et Swile Votre profil: Profil recherché :
- Titulaire d'un diplôme Bac+3 minimum, spécialité paie ou comptabilité/finance
- Vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience en paie (hors alternance), en entreprise ou en cabinet d'expertise comptable
- Vous maîtrisez la paie, les outils SIRH et bureautiques (notamment Excel) ; la connaissance de Nibelis est un atout
- Autonome, dynamique, curieux(se) et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre discrétion et votre esprit d'équipe
Processus de recrutement :
- Échange en visioconférence avec FAB Talents
- Échange avec notre client
- Retour sur votre candidature
- Recueillir et calculer les éléments fixes et variables de la rémunération (gestion d'environ 400 bulletins)
- Saisir et alimenter les fiches collaborateurs dans le SIRH Nibelis (entrées/sorties, mouvements)
- Assurer le suivi des remboursements et prélèvements sur salaire, transmettre les déclarations à la CPAM (DSN événementielle) et déclarer les dossiers d'incapacité de travail
- Contribuer au contrôle mensuel des bulletins de paie, valider le livre de paie, décompter les absences et contrôler les compteurs CP/RTT
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- Vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience en paie (hors alternance), en entreprise ou en cabinet d'expertise comptable
- Vous maîtrisez la paie, les outils SIRH et bureautiques (notamment Excel) ; la connaissance de Nibelis est un atout
- Autonome, dynamique, curieux(se) et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre discrétion et votre esprit d'équipe
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L'offre d'emploi a été publiée il y a 10 jours
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