TECHNICIEN BIOMÉDICAL POLYVALENT R
30.5k €/anTemps plein
Le Centre Hospitalier Public du Cotentin vous propose un poste de Technicien en Maintenance Biomédicale Polyvalent référent GMAO et Qualité (F/H) en CDI, sur le site de Cherbourg en Cotentin.
4ème établissement public de la Région Normandie, le Centre Hospitalier Public du Cotentin (50) propose un plateau technique diversifié composé de 2 accélérateurs de particules, 4 salles de radiologie, 4 scanners, 2 IRM, une salle d'imagerie de coronarographie, une salle de rythmologie, 9 salles de bloc, une maternité de niveau III.
Définition :
Déployer GMAO QB7 + SMQ
Prise en charge des équipements toutes spécialités
Maintenance des dispositifs / équipements biomédicaux (préventive, curative, contrôle qualité et traçabilité des interventions)
Missions :
Suivre la fiche de vie du processus SMQ, rédiger ses différents documents
Réaliser la revue documentaire du processus
Gérer l'écoute client
Procédures / protocoles d'activité du Biomédical
Effectuer la maintenance préventive et curative ainsi que le contrôle et le suivi des dispositifs médicaux
Rendre compte et tracer les interventions (GMAO)
Participer aux présentations et aux essais de matériel.
Participer à la veille réglementaire, à la politique qualité et de gestion des risques
Suggérer le remplacement d'équipements défectueux, obsolètes, vétustes ou dangereux Connaissances techniques en maintenance, électronique et informatique (bases de données, réseau).
Autonomie, rigueur, organisation et sens du relationnel.
Réactivité, sens de l'initiative et de la priorisation.
Diplôme requis :
- BAC + 3 minimum
- Spécialité maintenance, GMAO, qualité, électronique, électrotechnique, mesures physiques et/ou licence biomédicale
Poste proposé :
- CDI, détachement, mutation
- Salaire brut annuel : à partir de 30 500 EUR (selon expérience)
- Lieu de travail : atelier Biomédical Site Pasteur Cherbourg
- Poste à temps plein (100 %), 37h30, 14 RTT repos week-ends et jours fériés, sans garde ni astreinte
- Possibilité de participation aux frais de transport en commun, restaurant d'établissement
- Période d'essai de 4 mois renouvelable 1 fois
- Date de prise de poste à définir avec le candidat. Renseignements : Aurélie STÉNOU, Ingénieure Biomédicale - aurelie.stenou[a]ch-cotentin.fr
Candidature (CV + Lettre de motivation) : sur le site du CHPC rubrique "Recrutement"POUR CANDIDATER :
MERCI DE CLIQUER SUR l'"URL de l'offre" CI-DESSOUS
4ème établissement public de la Région Normandie, le Centre Hospitalier Public du Cotentin (50) propose un plateau technique diversifié composé de 2 accélérateurs de particules, 4 salles de radiologie, 4 scanners, 2 IRM, une salle d'imagerie de coronarographie, une salle de rythmologie, 9 salles de bloc, une maternité de niveau III.
Définition :
Déployer GMAO QB7 + SMQ
Prise en charge des équipements toutes spécialités
Maintenance des dispositifs / équipements biomédicaux (préventive, curative, contrôle qualité et traçabilité des interventions)
Missions :
Suivre la fiche de vie du processus SMQ, rédiger ses différents documents
Réaliser la revue documentaire du processus
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Procédures / protocoles d'activité du Biomédical
Effectuer la maintenance préventive et curative ainsi que le contrôle et le suivi des dispositifs médicaux
Rendre compte et tracer les interventions (GMAO)
Participer aux présentations et aux essais de matériel.
Participer à la veille réglementaire, à la politique qualité et de gestion des risques
Suggérer le remplacement d'équipements défectueux, obsolètes, vétustes ou dangereux Connaissances techniques en maintenance, électronique et informatique (bases de données, réseau).
Autonomie, rigueur, organisation et sens du relationnel.
Réactivité, sens de l'initiative et de la priorisation.
Diplôme requis :
- BAC + 3 minimum
- Spécialité maintenance, GMAO, qualité, électronique, électrotechnique, mesures physiques et/ou licence biomédicale
Poste proposé :
- CDI, détachement, mutation
- Salaire brut annuel : à partir de 30 500 EUR (selon expérience)
- Lieu de travail : atelier Biomédical Site Pasteur Cherbourg
- Poste à temps plein (100 %), 37h30, 14 RTT repos week-ends et jours fériés, sans garde ni astreinte
- Possibilité de participation aux frais de transport en commun, restaurant d'établissement
- Période d'essai de 4 mois renouvelable 1 fois
- Date de prise de poste à définir avec le candidat. Renseignements : Aurélie STÉNOU, Ingénieure Biomédicale - aurelie.stenou[a]ch-cotentin.fr
Candidature (CV + Lettre de motivation) : sur le site du CHPC rubrique "Recrutement"POUR CANDIDATER :
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L'offre d'emploi a été publiée Il y a un mois
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