Animateur / Agent de Collectivité

Détails de l'offre

Famille de métiers

Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif

Grade(s) recherché(s)

Adjoint d'animation principal de 1ère classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps non complet, 24h00 hebdomadaire

Télétravail

Non

Management

Non

Rémunération indicative

Rémunération statutaire et régime indemnitaire

Descriptif de l'emploi

Mixité entre un poste d’Agent de collectivité et d’un poste d’animateur sur les temps de midi au périscolaire sur Guewenheim, et les mercredi et soirs sur le site périscolaire de Lauw et poste d’animateur sur les temps vacances scolaire sur nos sites de Burnhaupt le Bas ou Soppe le Bas.

Missions / conditions d'exercice

• Réception des repas, mise en place de la salle de restauration, connaissance des normes d’hygiène
• Vaisselle et remise en état de la salle de restauration
• Prendre en charge des enfants (pointage, circulation, accompagnement …) et encadrement des animations et des sorties,
• Elaborer de projets d’animation dans le cadre du Projet éducatif, savoir les développer dans une démarche coopérative,
• Construire des séances et supports d’animation,
• Coordonner les temps d’animation en fonction du temps scolaire,
• Répertorier les matériels et matériaux nécessaires à une activité. En assurer la bonne utilisation, l’entretien et le rangement,
• Veiller aux soins et hygiène des enfants en veillant à communiquer les informations à la hiérarchie,
• Participer aux réunions (équipes et direction),
• Assurer une continuité ou une évolution des missions en fonction des nécessités du service.

Profils recherchés

Compétences:
• Connaissance du public accueilli et de ses spécificités, notamment pour les Projets d’accompagnement individualisés,Connaissance des règles d’hygiène (HACPP)
• Construire, proposer et fédérer un groupe d’enfants sur des projets d’activités en utilisant les techniques d’animation,
• Respecter les capacités, l’expression et la créativité de l’enfant,
• Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable,
• Assurer les activités en veillant à respecter la diversité,
• Sensibiliser les enfants à l’équilibre et la curiosité alimentaires,
• Connaitre et appliquer la règlementation ACM et les mesures relatives à la protection de l’enfance,
• Savoir travailler en équipe et en transversalité ;
• Savoir signaler tout dysfonctionnement ;

Savoir être:
• Avoir le sens de l’écoute
• Avoir le sens de l’organisation
• Grande capacité d’adaptation
• Avoir une présentation et un langage adaptés
• Savoir faire preuve de discrétion et appliquer son devoir de réserve
• Savoir être bienveillant tant avec les enfants que les adultes

Qualifications :
• BAFA (ou stagiaire en cours) ou CAP AEPE ou CPJEPS/ BPJEPS ou équivalent exigé.
• BEP restauration collective / BAcPro ASSP serait un plus. Formation HACCP
Spécificités du poste :
• Activités en extérieur et déplacements,
• Horaires fractionnés avec amplitude variable en fonction des obligations du service
• Clause de mobilité
• Annualisation du temps de travail
• Temps de travail en cuisine et auprès des groupes d’enfants