Lead Développeur Fullstack C# .Net - F/H Ajouter aux favoris
43k € a 52k €/an Présentation de l'offre Lead Développeur Fullstack C# .Net - F/H Contrat : CDI Lieu : Rennes Salaire : 43/52 K€ CONTEXTE Nous recherchons un Lead Développeur Fullstack F/H pour rejoindre notre équipe de 25 personnes, réparties entre Lyon et Rennes, au sein du pôle Smart Data de Coexya. Forts de 15 années d'expérience, nous intégrons des solutions de moteur de recherche d'entreprise et mettons en oeuvre des cas d'usage variés autour du Traitement du Langage Naturel, du Machine Learning et de l'Intelligence Artificielle, incluant les Large Language Models (comme GPT ou Mixtral). CE QUE L'ON VOUS PROPOSE Vous évoluerez dans un écosystème technique récent et en constante évolution :
- Front-end : Angular/AngularJS
- Backend : C# / .NET
- Concevoir et mettre en oeuvre des solutions sur mesure pour répondre aux besoins de nos clients ;
- Rédiger des spécifications techniques détaillées ;
- Encadrer et assurer la qualité du code produit par notre équipe de développement ;
- Intégrer les dernières avancées technologiques dans nos projets ;
- Devenir un référent technique pour nos équipes ;
- Prendre en main la solution de moteur de recherche Sinequa pour exploiter son potentiel au maximum.
- Vous avez minimum 5 ans d'expérience en développement d'applications web (de préférence sous une plateforme C# .Net) ainsi qu'une expérience significative en encadrement d'équipe ;
- Vous avez une première expérience sur la partie front-end d'une solution ;
- Idéalement, vous êtes intéressé par l' analyse des données , le Traitement du Langage Naturel, la génération automatique de texte (LLM) et le machine learning ;
- Vous avez l'esprit d'équipe, aimez accompagner vos collègues à progresser et surtout, vous avez un brin d'humour.
- Une équipe de 130 personnes à Rennes, au sein d'un groupe de 1000 personnes en France
- Un parcours d'intégration personnalisé sur plusieurs mois avec un welcome pack à votre arrivée
- Un management de proximité et des formations régulières pour accompagner votre carrière (programme « Escales by Coexya » avec REX techniques, serious game, et ateliers autour des sujets tech, agilité et soft skills)
- Un encouragement aux déplacements éco-responsables (remboursement transport en commun à hauteur de 75%, option vélo/voiture électrique avec borne de recharge sur site)
- Des événements techniques, sportifs et conviviaux pour renforcer la cohésion : coding battle, blindtest, poker, tournoi de badminton, palet le midi, ...
- Télétravail possible (hybride), RTT, titres restaurants, épargne salariale et autres avantages
- Un premier échange (environ 20 minutes) avec une personne de l'équipe recrutement de Rennes (Héloïse ou Floriane) ;
- Un entretien avec Gaël - responsable du pôle, et Hervé - architecte , pour échanger sur vos visions respectives du poste ;
- Un dernier échange avec votre futur directeur , Edouard Barthuet, pour parler de vos envies professionnelles et des perspectives proposées au sein de l'agence ;
- Rencontre avec les équipes à Rennes et visite de nos locaux .
L'offre d'emploi a été publiée il y a 3 jours
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