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Responsable des services techniques (h/f)

28k € a 37k €/anEstimé
Temps plein

COMMUNE DE CRESSANGES

Détails de l'offre

Famille de métiers

Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments

Grade(s) recherché(s)

Agent de maîtrise

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Non

Experience souhaitée

Confirmé

Rémunération indicative

grille indiciaire +RIFSEEP+CNAS

Descriptif de l'emploi

responsable du service technique , agent polyvalent
temps complet 35h annualisé - horaires été/hiver

Missions / conditions d'exercice

- Organiser, planifier les activités quotidiennes
– Entretien de la voirie communale
– Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
– Réalisation de travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments communaux
– Entretien courant des matériels et engins
- Suggestion de service publique : événement climatique
- Echanges réguliers avec les élus
– Relations avec l'ensemble des agents de la commune
– Relations avec la population : les associations, les administrés
- Relations avec les prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux.
– Application des règles de santé et de sécurité au travail
– Application des règles de sécurité des usagers
- Mettre en œuvre des pratiques respectueuses de l'environnement : gestion différenciée, économies d'eau
- Être force de proposition pour améliorer les méthodes de travail et favoriser l'innovation.

Profils recherchés

- Polyvalence technique dans les domaines suivants : bâtiments, voirie, espaces verts et fleurissement.
– Travail seul ou en équipe réduite
- Sens du service public et esprit d'équipe
- Autonomie, rigueur, réactivité
- Savoir prioriser les urgences
- Savoir rendre compte à la hiérarchie.
- Capacité d’écoute et de dialogue avec les élus, collègues et les administrés.
- Capacité à déléguer.
- Capacité managériale.
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve.
- Expérience dans un poste similaire souhaitée.
- Permis B et C
- CACES nacelle apprécié

L'offre d'emploi a été publiée il y a 5 jours
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