Adjoint technique

Détails de l'offre

Famille de métiers

Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux

Grade(s) recherché(s)

Adjoint technique

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail

Temps non complet, 11h00 hebdomadaire

Télétravail

Non

Management

Non

Rémunération indicative

smic

Descriptif de l'emploi

Sous la responsabilité du maire, il aura pour mission d’assurer l'entretien et le nettoyage du mobilier et des bâtiments communaux (école, mairie, salle des fêtes, toilettes publiques, locaux associatif)

Missions / conditions d'exercice

Les activités principales sont les suivantes :
• Effectuer l'entretien courant des locaux,
• Effectuer les travaux de balayage, dépoussiérage, lavage et entretien des sols, murs, meubles et matériels divers,
• Désinfecter Les locaux sensibles.
• Nettoyer les sanitaires,
• Trier et évacuer les déchets courants et les poubelles,
• Entretenir et ranger le matériel utilisé
• Contrôler l'état de propreté des lieux et informer de manière systématique le responsable des problèmes rencontrés et des dégradations.

Profils recherchés

autonomie, rigueur et discrétion
experience professionnelle necessaire