Directeur(trice) pédagogique et artistique des Ecoles de Musique associatives

Détails de l'offre

Famille de métiers

Culture > Enseignement artistique

Grade(s) recherché(s)

Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Prof. d'enseign. artist. cl. normale

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-14 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Temps de travail

Temps complet

Experience souhaitée

Débutant

Descriptif de l'emploi

Et si votre prochain défi consistait à faire grandir la musique sur tout un territoire ?

Entre les Combrailles, la Chaîne des Puys et la plaine de la Limagne, la Communauté de Communes Combrailles, Sioule et Morge rassemble 29 communes et près de 20 000 habitants autour d'un projet de territoire ambitieux.

Parce que la culture est un levier essentiel de cohésion, d'attractivité et d'épanouissement des habitants, la collectivité poursuit le développement de son enseignement artistique et recherche aujourd'hui son futur :
Directeur(trice) pédagogique et artistique des Écoles de Musique associatives

Un poste stratégique pour imaginer, fédérer et faire rayonner la pratique musicale auprès de tous les publics.

Missions / conditions d'exercice

Votre mission

Vous pilotez les deux écoles de musique associatives du territoire (Les Ancizes-Comps et Combronde) et accompagnez leur développement dans le cadre du projet culturel communautaire.

Aux côtés des élus, du Directeur des Services Culture et Sports, des enseignants, des associations partenaires et des acteurs culturels locaux, vous impulsez une dynamique commune autour d'un enseignement musical de qualité.

Vous contribuez à la fois :
- A l’animation culturelle, s’inscrivant dans le cadre de la politique d’ensemble culturelle et artistique de la collectivité, prenant en compte les modalités du schéma départemental d’enseignement musical voté par le conseil départemental.
- Organiser, coordonner les actions pédagogiques et administratives des écoles de musique.
- Assurer la sécurité juridique de leur fonctionnement.
- Harmoniser les modalités de financement des écoles de musique.

Ce que vous ferez au quotidien
Piloter un projet pédagogique ambitieux
Vous définissez, animez et faites évoluer le projet pédagogique des écoles.
Vous accompagnez l'harmonisation des pratiques d'enseignement et veillez à la qualité des parcours proposés aux élèves.
Vous inscrivez les établissements dans les orientations du Schéma Départemental d'Enseignement Musical.

Animer et fédérer les équipes
Vous accompagnez les enseignants dans leurs projets et favorisez une véritable dynamique collective.
Vous organisez le fonctionnement pédagogique des écoles et créez les conditions d'un travail collaboratif.
Votre rôle consiste autant à coordonner qu'à donner envie.

Développer le rayonnement culturel
Vous imaginez et accompagnez des projets qui donnent envie de pratiquer la musique.

Vous développez les liens avec :
• les écoles ;
• les associations ;
• les partenaires culturels ;
• les collectivités ;
• les services Enfance-Jeunesse, Sports et Culture.

Vous participez pleinement à la vie culturelle du territoire.

Garantir le bon fonctionnement des écoles
Vous assurez la coordination administrative et participez au suivi du budget.
Vous veillez au respect des procédures, à la sécurisation du fonctionnement des écoles et accompagnez leur évolution.

Faire connaître les projets
Parce qu'un beau projet mérite d'être partagé, vous contribuez également à la communication des écoles en lien avec le service Communication de la collectivité.

Profils recherchés

Le profil que nous recherchons !

Vous aimez autant les projets que les personnes.
Vous savez fédérer, écouter, convaincre et accompagner le changement.
Vous êtes reconnu pour votre capacité à faire travailler ensemble des partenaires aux profils variés.

Vous possédez :
✔ une solide culture musicale ;
✔ une expérience dans l'enseignement artistique ou la direction d'une structure culturelle ;
✔ une aptitude au management et à la conduite de projets ;
✔ une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales ou une réelle envie d'en comprendre les enjeux.

Vous faites preuve de :
• leadership ;
• créativité ;
• sens de l'organisation ;
• autonomie ;
• qualités relationnelles ;
• capacité d'initiative.
Le permis B est indispensable.

Pourquoi nous rejoindre ?
✨ Un poste à forte autonomie, avec une réelle capacité d'initiative.
Un projet culturel en pleine évolution, à construire avec les équipes et les partenaires.
Des relations de proximité avec les élus, les associations et les habitants.
Un cadre de vie exceptionnel, entre nature, patrimoine et qualité de vie.
À moins de 40 minutes de Clermont-Ferrand.

Ce que nous vous proposons
✔ Un poste à temps complet (35 h annualisées)
✔ Une rémunération statutaire selon votre cadre d'emplois
✔ Un régime indemnitaire
✔ Une participation à la protection sociale complémentaire (Santé et Prévoyance)
✔ Les prestations du CNAS
✔ Un accompagnement à votre prise de poste
✔ Des possibilités de formation tout au long de votre parcours professionnel