Directeur de pôle Hébergement Social - H/F

Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 750 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 300 MEUR de CA, nos activités intérim et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire \? Staff \?, médico-social \? Care \?, généraliste \? Missions \? et cabinets de recrutement (HC Ressources et Domino Consulting). A cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. -Présentation du poste :
-Présentation de la mission générale :
*Rattaché(e) à la Direction Générale, vous assurez la gestion de différents dispositifs d'Hébergement d'Urgence, situés dans le Département du Val-de-Marne, pour un périmètre d'environs 700 personnes accueillies.

-Présentation des missions principales :Vous jouez un rôle clé dans la mise en oeuvre du projet d'établissement en collaboration avec les parties prenantes, garantissant son alignement avec les objectifs stratégiques du Groupe.
- Vous participez activement à la définition des modalités de prise en charge des bénéficiaires, en veillant à offrir un accompagnement de qualité.
- Vous coordonnez et harmonisez le travail de l'équipe sociale et socio-éducative, assurant un respect rigoureux des procédures et des meilleures pratiques.
- Vous collaborez avec le service RH pour développer et renforcer les compétences des équipes.
- Vous pilotez des dispositifs innovants facilitant l'intégration et l'autonomie du public à la sortie du centre.
- Vous assurez la mise en oeuvre d'activités d'animation socio-éducatives enrichissantes et adaptées aux besoins des bénéficiaires.
- Vous représentez le Groupe avec professionnalisme auprès des instances institutionnelles.
- Vous participez à l'élaboration du budget des dispositifs et en garantissez le suivi efficace en lien avec le CEPOM.

Rattachement hiérarchique : la Direction.

Conditions du poste : CCN 66 avec reprise d'ancienneté
Statut Cadre, poste à temps plein, avec 18 jours de RTT.

Département du lieu de travail : 94
Ville : Créteil
Expérience : Expérience souhaitée: 2-5 ans
Salaire : de 55000EUR à 70000EUR par ANNEE + Avantages La qualification et l'expérience requises :
*De formation supérieure (Bac+4/5), CAFERUIS ou CAFDES, vous avez une expérience similaire d'au moins 3 ans en management et gestion de structures sociales. Vous connaissez les partenaires institutionnels et l'environnement des publics accueillis.
Vous maîtrisez les problématiques sociales des publics en demande d'asile et migrants.
Vous maîtrisez les procédures liées au CEPOM
Les compétences et les qualités professionnelles requises :
*Vous savez faire preuve de distanciation et de discernement ;
*Votre rigueur de gestion et d'organisation, votre capacité d'encadrement ainsi que votre sens du service client devront vous permettre d'être rapidement opérationnel(le).

*Autonome, vous êtes force de proposition et avez l'esprit d'initiative ;
*Rigueur et ponctualité ;
*Ouverture d'esprit ;
*Un bon relationnel ;
*Ponctualité ;
*Dynamisme.

Nous attendons votre candidature.