Directeur Général F/H

Poste

Sous la responsabilité du Président du Conseil d’administration, vous exercez les fonctions de Directeur général mandataire social.

Vous contribuez à la stratégie de la société, en assurez le déploiement opérationnel et rendez compte à la gouvernance des résultats, risques et arbitrages à conduire.

Votre feuille de route s’articule autour de deux chantiers prioritaires : la conduite du projet de réaménagement du site épuratoire à dix ans et la préparation du futur marché d’exploitation, deuxième grand contrat de la SPL, estimé à environ 10 M€ par an.

Vous définissez les modalités de conduite du réaménagement, sécurisez le calendrier, les budgets et les interfaces techniques, juridiques et partenariales, et proposez les évolutions d’organisation nécessaires pour porter ce changement d’échelle.

Vous pilotez également le futur marché d’exploitation : définition des besoins, rédaction ou sécurisation des pièces, analyse des offres, suivi de la procédure et dialogue avec les actionnaires et partenaires concernés.

En lien avec les services des actionnaires, vous actualisez le modèle économique, préparez les trajectoires budgétaires, suivez l’exécution financière et accompagnez le dimensionnement progressif de l’équipe.

À ce titre, vous assurez notamment :

• la préparation et la mise en œuvre des orientations stratégiques de la SPL, en lien avec le Président, le Conseil d’administration, les actionnaires et la direction technique ;
• la cohérence des choix techniques, économiques et contractuels en matière d’assainissement, de travaux, d’exploitation et d’énergie ;
• le pilotage des marchés publics et contrats complexes, depuis la définition des besoins jusqu’au suivi d’exécution ;
• la préparation budgétaire, le suivi financier, la maîtrise des coûts et l’anticipation des besoins de financement ;
• l’organisation et l’animation d’une équipe resserrée, dans une logique de responsabilisation, de décision et d’efficacité opérationnelle ;
• la relation de travail avec les administrateurs, les élus locaux, les services des actionnaires, l’exploitant et les partenaires techniques ;
• le bon fonctionnement de la gouvernance et du contrôle analogue.

Profil

Ingénieur, vous justifiez d’une expérience confirmée de direction de projets complexes, idéalement dans un environnement technique, industriel, de maîtrise d’ouvrage publique ou de service public local. La connaissance de l’eau, de l’assainissement ou de l’énergie constitue un atout, sans être indispensable.

Vous avez déjà piloté des contrats complexes, des marchés publics structurants et des opérations budgétaires de plusieurs millions d’euros. Vous savez tenir une trajectoire financière, sécuriser une consultation, rédiger des pièces de marché, analyser les offres et suivre l’exécution contractuelle avec exigence.

Votre profil est à la fois généraliste, technique, gestionnaire et relationnel. Vous pouvez notamment venir d’une direction technique, de projets, patrimoniale, infrastructures à forte dimension opérationnelle, au sein d’une collectivité, d’un opérateur public ou parapublic.

Vous êtes reconnu·e pour votre autonomie, votre sens de l’organisation, votre capacité à décider, votre qualité rédactionnelle et votre aisance dans une structure légère, où il faut conjuguer vision stratégique et sens pratique.

Votre relationnel vous permet de travailler avec un Président investi, un Conseil d’administration, des élus, des services d’actionnaires, des exploitants et des partenaires techniques. Vous savez expliquer, alerter, recentrer, proposer et faire aboutir les décisions avec tact.

Sont particulièrement attendues :

• une expérience impérative en pilotage de projets complexes et de contrats structurants ;
• une solide maîtrise budgétaire et financière d’opérations de plusieurs millions d’euros ;
• une bonne connaissance de la commande publique et des marchés de prestations techniques ou d’exploitation ;
• une capacité à structurer, organiser et faire progresser une équipe technique resserrée ;
• une aisance dans le travail avec les élus, les collectivités territoriales et les instances de gouvernance ;
• une culture des entreprises publiques locales, des SPL ou du contrôle analogue, qui serait appréciée.